موظفو مكتب الهجرة يعلنون إضرابًا في 21 أبريل احتجاجًا على عبء العمل المتعلق بالعفو

أعلن موظفو الهجرة والسكرتارية الإدارية في إسبانيا، الممثلون من قبل نقابتي "كوميسيونيس أوبيريراس" (CCOO) وCSIF، عن إضراب مفتوح يبدأ في 21 أبريل، أي بعد يوم واحد فقط من بدء تقديم طلبات تسوية وضع المهاجرين بشكل حضوري. ويشير العمال إلى أن حجم العمل الاستثنائي الناتج عن مئات الآلاف من الطلبات الجديدة لم يُرافقه زيادة في عدد الموظفين أو ميزانيات إضافية للعمل الإضافي أو تحديثات في أنظمة تكنولوجيا المعلومات. وصرح ممثلو النقابات أن عدد موظفي مكاتب الهجرة في الخطوط الأمامية لا يتجاوز 1830 موظفًا، وهو نفس العدد الذي كان موجودًا عام 2006 عندما كان عدد الأجانب في إسبانيا نصف العدد الحالي البالغ عشرة ملايين. ويخشون أن تتراكم الطلبات بسرعة، مما يهدد ليس فقط حالات العفو بل أيضًا تجديدات الإقامات الروتينية، ومعالجة بطاقات الاتحاد الأوروبي الزرقاء، ومواعيد بطاقات الإقامة للمقيمين البريطانيين. وتؤكد وزارة الإدماج أن خطط الطوارئ ستضمن استمرار الخدمات الأساسية، حيث تتطلب مراسيم الخدمة الحد الأدنى بقاء 70% من مكاتب الاستقبال مفتوحة، وهو نفس البروتوكولات التي تم اتباعها خلال إضرابات جوازات السفر الأخيرة. ومع ذلك، في المقاطعات التي تعاني من نقص في الموظفين مثل مورسيا، الأندلس، وكتالونيا، كانت جداول المواعيد لشهر مايو محجوزة بالكامل قبل تأكيد الإضراب. بالنسبة للشركات، قد يؤدي هذا الاضطراب إلى تأخير توظيف العمال الأجانب، وتمديد تصاريح العمل، وقضايا لم شمل العائلات، مما يؤثر سلبًا على جداول المشاريع. يُنصح مديرو التنقل بتقديم الطلبات إلكترونيًا حيثما أمكن، ومتابعة تحديثات الإضراب المحلية، والاستعداد للسفر إلى مقاطعات أقل ازدحامًا لتأمين المواعيد. تستمر المفاوضات، لكن النقابات تصر على الحصول على التزام كتابي بتوظيف 750 موظفًا مؤقتًا على الأقل بحلول 1 مايو، وخطة طويلة الأمد لمضاعفة عدد العاملين بحلول 2028. وتحذر النقابات من أن الإضراب قد يتزامن مع ذروة طلب تأشيرات شنغن الصيفية، مما قد يشل نظام التنقل في إسبانيا في أكثر أوقات السنة ازدحامًا.