
Deutschland hat bestätigt, dass Begünstigte der EU-Massenanlauf-Richtlinie, die vor Russlands Krieg in der Ukraine fliehen, weiterhin bis zum 4. März 2028 vorübergehenden Schutz genießen. Die Entscheidung, die am 23. September 2026 nach formeller Annahme durch den EU-Rat veröffentlicht wurde, verlängert automatisch Aufenthaltsgenehmigungen, Arbeitsrechte und den Zugang zu sozialen Leistungen für rund 1,1 Millionen Ukrainer, die sich derzeit in Deutschland aufhalten.
Die Verlängerung bringt jedoch eine heikle Ausnahme mit sich: Ukrainer, die erstmals nach dem 5. August 2026 in die EU eingereist sind und der Wehrpflicht unterliegen, müssen nun einen Nachweis vorlegen, dass sie legal befreit oder entlassen sind. Andernfalls verweigern die deutschen Behörden den Status des vorübergehenden Schutzes, und Asylanträge, die ausschließlich auf Wehrdienstverweigerung basieren, werden in der Regel abgelehnt. Männer, die sich bereits in der EU aufhalten, bleiben weiterhin geschützt, auch wenn sie später wehrpflichtig werden.
Für Arbeitgeber ist die Botschaft klar: Bestehende ukrainische Mitarbeiter behalten ihre Arbeitserlaubnis, aber die Personalabteilungen sollten bei neu eingetroffenen männlichen Bewerbern prüfen, ob Befreiungsnachweise vorliegen, bevor sie eingestellt werden. Universitäten und internationale Schulen, die Notfallpläne für den Ablauf von Aufenthaltstiteln vorbereitet hatten, können die Einschreibung für das akademische Jahr 2026/27 wie geplant fortsetzen.
Die örtlichen Ausländerbehörden werden voraussichtlich elektronische Aufenthaltstitel (eAT) automatisch neu ausstellen; Antragsteller müssen nur aktiv werden, wenn ihr Reisepass abläuft. Das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) wird das Informationsportal Germany4Ukraine in mehreren Sprachen aktualisieren. Umzugsdienstleister sollten ihre Kunden darauf hinweisen, dass trotz des verlängerten Schutzzeitraums Reisebeschränkungen für wehrpflichtige Männer nach ukrainischem Recht weiterhin bestehen und somit potenzielle Wiedereinreise-Risiken bergen.
Die Verlängerung bringt jedoch eine heikle Ausnahme mit sich: Ukrainer, die erstmals nach dem 5. August 2026 in die EU eingereist sind und der Wehrpflicht unterliegen, müssen nun einen Nachweis vorlegen, dass sie legal befreit oder entlassen sind. Andernfalls verweigern die deutschen Behörden den Status des vorübergehenden Schutzes, und Asylanträge, die ausschließlich auf Wehrdienstverweigerung basieren, werden in der Regel abgelehnt. Männer, die sich bereits in der EU aufhalten, bleiben weiterhin geschützt, auch wenn sie später wehrpflichtig werden.
Für Arbeitgeber ist die Botschaft klar: Bestehende ukrainische Mitarbeiter behalten ihre Arbeitserlaubnis, aber die Personalabteilungen sollten bei neu eingetroffenen männlichen Bewerbern prüfen, ob Befreiungsnachweise vorliegen, bevor sie eingestellt werden. Universitäten und internationale Schulen, die Notfallpläne für den Ablauf von Aufenthaltstiteln vorbereitet hatten, können die Einschreibung für das akademische Jahr 2026/27 wie geplant fortsetzen.
Die örtlichen Ausländerbehörden werden voraussichtlich elektronische Aufenthaltstitel (eAT) automatisch neu ausstellen; Antragsteller müssen nur aktiv werden, wenn ihr Reisepass abläuft. Das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) wird das Informationsportal Germany4Ukraine in mehreren Sprachen aktualisieren. Umzugsdienstleister sollten ihre Kunden darauf hinweisen, dass trotz des verlängerten Schutzzeitraums Reisebeschränkungen für wehrpflichtige Männer nach ukrainischem Recht weiterhin bestehen und somit potenzielle Wiedereinreise-Risiken bergen.
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