
Das finnische Innenministerium hat am 15. Oktober stillschweigend eine sechswöchige Anhörung gestartet und die Beteiligten gebeten, bis zum 16. Oktober Stellung zu einem eng gefassten Gesetzentwurf abzugeben, der mehrere Bestimmungen des Ausländergesetzes anpassen soll. Da die Änderungen als „geringfügig im Umfang und geografischen Einfluss“ beschrieben werden, verkürzte das Ministerium die übliche achtwöchige Rückmeldefrist. Laut dem auf dem Regierungsportal Lausuntopalvelu veröffentlichten Entwurf soll der Vorschlag die Gründe für Einreiseverbote klarer definieren, die Übergabe zwischen der Grenzpolizei und dem Migrationsdienst bei Abschiebungen vereinfachen und einen Verweis auf die aktuelle EU-Rückführungsrichtlinie aufnehmen. Ein neuer Abschnitt 68 a würde Beamte befugen, einen irregulären Migranten mit gültiger Aufenthaltserlaubnis eines anderen EU-Landes ohne vollständige finnische Anhörung direkt an diesen Mitgliedstaat zu verweisen. Arbeitgeberverbände prüfen derzeit, ob die Änderungen Auswirkungen auf Kontrollen bei entsandten Arbeitnehmern oder längere Hintergrundprüfungen bei Spezialgenehmigungen haben könnten. Der Verband der finnischen Industrie (EK) teilte Global Mobility News mit, dass er eine kurze Stellungnahme einreichen wird, um sicherzustellen, dass die Bearbeitungszeiten für Arbeitserlaubnisse von möglichen Folgewirkungen abgeschirmt werden. Anwaltskanzleien, die Unternehmensumzüge unterstützen, betonen, dass der Entwurf die beliebte „Fast Track“-Regelung für ICT-Entsendungen oder Gründer von Start-ups nicht berührt, werden aber die für diesen Herbst erwartete parlamentarische Debatte aufmerksam verfolgen. Da das Gesetz im Wesentlichen bereits von der Grenzpolizei praktizierte Verfahren kodifiziert, sollten operative Änderungen für Geschäftsreisende begrenzt bleiben. Dennoch sollten Mobility Manager die verkürzte Anhörungsfrist an finnische Stellen weitergeben, die möglicherweise Stellungnahmen zu Verhältnismäßigkeit und Rechtssicherheit abgeben möchten.
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