L'ambasciata degli Emirati Arabi Uniti a Islamabad smentisce il divieto totale di visto per i pakistani

Poche ore dopo che funzionari pakistani hanno annunciato un blocco dei visti, un portavoce dell’Ambasciata degli Emirati Arabi Uniti a Islamabad ha dichiarato al Khaleej Times il 27 novembre che “non esiste alcun divieto di visti per i cittadini pakistani.” Il diplomatico ha precisato che le domande continuano a essere valutate secondo i normali criteri di sicurezza e idoneità, aggiungendo che le voci su un blocco totale sono “errate e amplificate.”

La pronta smentita mette in luce la natura opaca della gestione dei visti nel Golfo, dove gli uffici consolari a volte applicano direttive non pubblicate che variano in base alla categoria di passaporto, alla professione o persino alla storia dei viaggi. Agenzie di viaggio contattate a Karachi confermano un aumento dei rifiuti, ma segnalano approvazioni sporadiche per lavoratori altamente qualificati e familiari diretti di residenti negli Emirati.



I datori di lavoro si trovano in una posizione delicata. Le imprese edili con ingegneri pakistani nei loro piani di personale stanno suddividendo le domande tra progetti negli Emirati e in Qatar per mitigare l’incertezza. Le multinazionali consigliano ai trasferiti di prevedere tempi più lunghi per la mobilitazione e di tenere a portata di mano certificati di buona condotta scannerizzati, documento sempre più richiesto durante i controlli.

Gli esperti di politica osservano che il rifiuto potrebbe essere un messaggio diplomatico calibrato: i governi del Golfo evitano spesso il termine politicamente sensibile “divieto,” preferendo limiti amministrativi flessibili che possono essere allentati con il progresso delle trattative bilaterali. Con un vertice dei ministri del GCC previsto per dicembre, entrambe le parti hanno incentivi a ridurre la tensione.

Fino a quando non arriveranno chiarimenti, ai viaggiatori pakistani si raccomanda di utilizzare centri di digitazione accreditati, verificare attentamente i codici professionali nelle domande e, quando possibile, ottenere lettere di invito da sponsor basati negli Emirati che specifichino salario e sistemazione.