ジンバブエの中華人民共和国大使館は、内部の領事通信によると、少なくとも12の中国の外交機関とともに、2026年5月1日（金）と5月4日（月）の国際労働者の日にビザおよび領事窓口を休業することを発表しました。今後、アフリカ、ヨーロッパ、アメリカ大陸の各地の中国大使館からも同様の通知が出される見込みです。休業はわずか2営業日ですが、移動プログラムへの影響は長期連休を超えて続く可能性があります。多くの大使館でZタイプの就労ビザやQタイプの家族呼び寄せビザの標準処理期間はすでに5～7営業日かかっており、2日間の休業と5月1日から5日までの中国の祝日前の需要急増が重なることで、発給が5月後半にずれ込む恐れがあります。新規採用者の入社予定や来月初旬に中国プロジェクトへエンジニアを派遣予定の企業は、今週中に申請を行わなければ遅延やそれに伴うプロジェクトコストの超過リスクが高まります。大使館は「事前に申請を手配するよう」呼びかけており、ジンバブエと中国双方の宅配業者も休業するため、祝日週の迅速対応は行われないと警告しています。したがって、モビリティマネージャーは5月の入国計画に少なくとも10日間の余裕を持つことが推奨されます。スケジュールが厳守される場合は、中国の30日間ビザ免除対象国を経由するか、上海、北京、広州を経由する144時間のトランジットビザ免除制度を利用する方法も検討可能ですが、これらは短期の準備渡航に限られます。中国の領事ネットワークは2025年に420万件以上のビザ申請を処理し、これは2019年の75％に相当、2026年3月の申請数は前年同月比でさらに18％増加しています。季節的な休業はその影響を一層大きくします。企業は2026年の中国大使館の祝日カレンダー（6月の端午節、10月の国慶節など）を把握し、可能な限り一括申請を事前に行うことが望まれます。
