Indie przyznają przedłużenia wiz i amnestię dla cudzoziemców dotkniętych konfliktem na Bliskim Wschodzie

Konsulat Generalny Indii w São Paulo wydał pilne zawiadomienie 27 lipca 2026 roku dotyczące ogólnokrajowej polityki oferującej tymczasową ulgę dla cudzoziemców utknionych w Indiach z powodu konfliktu izraelsko-irańskiego oraz kryzysu w przestrzeni powietrznej Bliskiego Wschodu. Kluczowe środki obejmują: • Automatyczne, bezpłatne przedłużenie o miesiąc wszystkich kategorii wiz i e-wiz, które wygasły lub mają wygasnąć w najbliższym czasie. • Całkowite zniesienie kar za przekroczenie dozwolonego pobytu naliczanych od 28 lutego 2026 roku, czyli od momentu, gdy konflikt zaczął zakłócać loty komercyjne. • Bezpłatne pozwolenia na wyjazd dla osób opuszczających Indie, bez negatywnego wpisu w rejestrze imigracyjnym za niedotrzymanie terminów zgłoszenia. • Wydawanie bezpłatnych tymczasowych pozwoleń na lądowanie dla pasażerów lotów przekierowanych, którzy niespodziewanie trafili do Indii. Cudzoziemcy muszą złożyć wniosek online przez portal e-FRRO lub udać się do właściwego Regionalnego Biura Rejestracji Cudzoziemców, aby sformalizować przedłużenie pobytu, jednak urzędnicy zostali zobowiązani do przyspieszenia rozpatrywania spraw. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych poinformowało, że ulga będzie poddana przeglądowi po 30 dniach, w zależności od sytuacji bezpieczeństwa. Dla firm międzynarodowych amnestia zapobiega wysokim karom za przekroczenie pobytu (w niektórych przypadkach do 10 000 INR dziennie) oraz chroni przyszłą możliwość uzyskania wiz przez pracowników. Zespoły ds. mobilności powinny przeprowadzić audyt podróżnych, którzy wjechali do Indii od 1 marca 2026 roku, i potwierdzić nowe daty ważności wiz po uwzględnieniu bezpłatnego przedłużenia w panelu e-FRRO. Linie lotnicze są proszone o akceptowanie wydruków lub cyfrowych kopii maila z zatwierdzeniem e-FRRO zamiast fizycznej naklejki wizowej podczas odprawy pasażerów opuszczających Indie. Pracodawcy powinni również pamiętać, że przedłużenie pobytu wlicza się do całkowitego czasu obecności pracownika w Indiach w celach podatkowych, co może skutkować koniecznością przeglądu statusu stałej placówki.