एनटी पर्यटन संचालक संघीय 'लचीलापन कोष' की मांग कर रहे हैं क्योंकि बैकपैकर वीजा सीमा नजदीक है।

टॉप-एंड पर्यटन व्यवसाय कैनबरा से आग्रह कर रहे हैं कि वे एक आपातकालीन सहनशीलता कोष बनाएं ताकि वे धीमी बरसात के मौसम और सरकार की योजना के तहत वर्किंग हॉलीडे मेकर (WHM) वीज़ा में कटौती के कारण बच सकें। डार्विन में एक राउंड-टेबल में, ऑपरेटरों ने चेतावनी दी कि दूसरे वर्ष के WHM स्थानों को 45,000 और तीसरे वर्ष के स्थानों को 5,000 तक घटाने से—जो 2026 के स्तर से लगभग 38,000 कम बैकपैकर होंगे—सेक्टर को महत्वपूर्ण मौसमी श्रम से वंचित किया जाएगा, जबकि ईंधन की ऊंची कीमतें और बाढ़ की मरम्मत लागत बढ़ रही हैं। टूरिज्म टॉप एंड के अध्यक्ष क्रिस चैफ ने कहा कि कई पारिवारिक संचालित आकर्षणों के पास चरम मौसम और कम अंतरराष्ट्रीय उड़ानों के कारण कम पीक सीजन को सहने के लिए नकदी भंडार नहीं है। उन्होंने तर्क दिया कि एक समर्पित कोष—जिसमें यात्रा वाउचर, वेतन सब्सिडी और कर राहत शामिल हो—स्थायी बंद होने से बचा सकता है। बैकपैकर आगमन NT की गतिशीलता का एक आधार स्तंभ हैं। वे न केवल हॉस्टल, टूर बोट और एडवेंचर पार्कों में काम करते हैं, बल्कि अक्सर आतिथ्य और कृषि के लिए क्षेत्रीय कुशल वीज़ा में भी परिवर्तित हो जाते हैं। इसलिए, कड़ी सीमा न केवल पर्यटन राजस्व को खतरे में डालती है बल्कि क्षेत्र की दीर्घकालिक कार्यबल पाइपलाइन को भी प्रभावित करती है। NT में परियोजनाओं का समर्थन करने वाली गतिशीलता टीमों को कड़े श्रम बाजारों के लिए तैयार रहना चाहिए और पारंपरिक रूप से WHM धारकों द्वारा भरे जाने वाले पदों को भरने के लिए आंतरिक अस्थायी नियुक्तियों या कंपनी प्रायोजित स्किल्स-इन-डिमांड वीज़ा पर विचार करना चाहिए।