IRCC、訪問ビザ・就労許可証・eTAの即時取消権限を新たに公表

カナダ移民・難民・市民権省（IRCC）は、訪問者ビザ、就学許可、就労許可、電子渡航認証（eTA）などの一時滞在者用書類を、資格喪失や規則違反があった場合に即時に取り消す権限を担当官に付与する詳細な規則を発表しました。11月4日に最終化され、11月8日に報告されたこの運用通達は、担当官が裁量で行う取消しと、永住権取得や書類紛失などの事象による自動取消しの両方を明確化しています。

移民難民保護規則の改正では、ビザに関する180.1～180.2条、eTAに関する12.07～12.08条、就学許可に関する222.7～222.8条、就労許可に関する209.01～209.02条に明確な取消し条項が追加されました。この改正により、長年の法的曖昧さが解消され、米国やオーストラリアのように法令で取消権限が定められた国々と同様の体制が整いました。



企業にとって最も大きな影響はコンプライアンス管理の強化です。労働市場影響評価（LMIA）の条件を満たせない雇用主のもとでステータスを失った外国人労働者は、これまで数か月かかっていた許可の無効化が数日で行われる可能性があります。指定学習機関の認定を失った大学も同様のリスクに直面します。モビリティマネージャーは四半期ごとのコンプライアンス監査を導入し、職務名や賃金の変更をリアルタイムで報告し、パスポートの紛失や期限切れがeTAの自動無効化につながることを渡航者に周知すべきです。

規則には人道的免除も含まれており、公的政策に基づく免除で発行された書類は、同じ免除理由で後に取消されることはありません。しかし、IRCCはカナダ国境サービス庁とのデータ共有を拡大し、不正申告や不法滞在をより迅速に発見すると警告しています。渡航者は許可証のデジタルコピーを保管し、IRCCのアカウントで取消通知をこまめに確認することが推奨されます。