في أسونسيون في 17 يناير، وقّع الاتحاد الأوروبي وميركوسور (الأرجنتين والبرازيل وباراغواي وأوروغواي) أخيرًا اتفاقيات الشراكة والتجارة المؤقتة التي طال انتظارها. ركزت العناوين على تخفيضات الرسوم الجمركية، لكن في نص الاتفاق الذي يبلغ 6000 صفحة، يوجد فصل حديث حول التنقل يمكن أن يغير طريقة تنقل رجال الأعمال بين البرازيل وأوروبا.
يوحد هذا الفصل تعريفات "زائر الأعمال"، و"المنقول داخل الشركة"، و"مقدّم الخدمات التعاقدية"، مما يمنح إقامة تصل إلى 90 يومًا لكل دخول—قابلة للتمديد إلى 180 يومًا في السنة—دون الحاجة إلى تطبيق قواعد تصاريح العمل المحلية. يجب على القنصليات إنشاء مسارات أولوية تحدد أوقات المعالجة بحد أقصى 30 يومًا، وإصدار تأشيرات متعددة الدخول صالحة طوال مدة العقد الأساسي لكبار الموظفين والمستثمرين.
![توقيع اتفاقية الاتحاد الأوروبي-ميركوسور: فصل التنقل يعد بتأشيرات أولوية للمديرين التنفيذيين البرازيليين والأوروبيين]()
بالنسبة للشركات متعددة الجنسيات، الإمكانات هائلة. يمكن لمصنعي السيارات في ساو باولو، وشركات الأدوية الأوروبية التي تنشئ فروعًا في ميناس جيرايس، وشركات التكنولوجيا المالية البرازيلية التي تفتح مراكز في برلين، الآن وضع جداول زمنية للمشاريع مع مسارات تأشيرات أوضح وأقصر. يجب على فرق الموارد البشرية تحديد الكيانات القانونية المؤهلة، ومراجعة الامتثال لقوانين العمالة المرسلة، وتخصيص ميزانيات لزيادة الطلب بمجرد تصديق الاتفاق.
لا يزال الاتفاق بحاجة إلى موافقة البرلمان الأوروبي وجميع برلمانات ميركوسور، مما يعني أن موعد التنفيذ المبكر قد يكون في أواخر 2026. ومع ذلك، بدأت الشركات بالفعل في تعديل سياسات التنقل، متوقعة سفرًا أكثر سلاسة، وتكاليف قانونية أقل، ونشرًا أسرع للخبرات المتخصصة عبر المحيط الأطلسي.
يوحد هذا الفصل تعريفات "زائر الأعمال"، و"المنقول داخل الشركة"، و"مقدّم الخدمات التعاقدية"، مما يمنح إقامة تصل إلى 90 يومًا لكل دخول—قابلة للتمديد إلى 180 يومًا في السنة—دون الحاجة إلى تطبيق قواعد تصاريح العمل المحلية. يجب على القنصليات إنشاء مسارات أولوية تحدد أوقات المعالجة بحد أقصى 30 يومًا، وإصدار تأشيرات متعددة الدخول صالحة طوال مدة العقد الأساسي لكبار الموظفين والمستثمرين.
بالنسبة للشركات متعددة الجنسيات، الإمكانات هائلة. يمكن لمصنعي السيارات في ساو باولو، وشركات الأدوية الأوروبية التي تنشئ فروعًا في ميناس جيرايس، وشركات التكنولوجيا المالية البرازيلية التي تفتح مراكز في برلين، الآن وضع جداول زمنية للمشاريع مع مسارات تأشيرات أوضح وأقصر. يجب على فرق الموارد البشرية تحديد الكيانات القانونية المؤهلة، ومراجعة الامتثال لقوانين العمالة المرسلة، وتخصيص ميزانيات لزيادة الطلب بمجرد تصديق الاتفاق.
لا يزال الاتفاق بحاجة إلى موافقة البرلمان الأوروبي وجميع برلمانات ميركوسور، مما يعني أن موعد التنفيذ المبكر قد يكون في أواخر 2026. ومع ذلك، بدأت الشركات بالفعل في تعديل سياسات التنقل، متوقعة سفرًا أكثر سلاسة، وتكاليف قانونية أقل، ونشرًا أسرع للخبرات المتخصصة عبر المحيط الأطلسي.
المصدر: Associated Press
