
كشف مسار سياسة سري حصلت عليه صحيفة الغارديان أن زعيم المعارضة أنغوس تايلور كلف فريق الهجرة الظلي بمراجعة خيارات لخفض هدف الهجرة الصافية السنوي إلى أستراليا إلى ما بين 150,000 و200,000 شخص. يأتي هذا التسريب قبل أيام من استئناف البرلمان لمناقشة ميزانية الاتحاد، ويشير إلى نية الائتلاف جعل الهجرة قضية محورية في الانتخابات المقبلة.
ارتفعت الهجرة الصافية لأستراليا إلى حوالي 306,000 في 2024-25 مع إعادة الجامعات وأصحاب العمل فتح قنوات الهجرة التي أُغلقت خلال الجائحة. بينما ترى مجموعات الأعمال أن الهجرة القوية ضرورية لسد نقص المهارات، يؤكد فريق تايلور أن قيود الإسكان والضغط على الخدمات تتطلب تقليل أعداد القادمين.
إذا تم اعتماد هذا الحد، فسيكون أعلى من سقف التأشيرات الصارم البالغ 130,000 الذي اقترحته حزب أون نيشن، لكنه أقل بكثير من المستويات التي تدعمها الحكومة العمالية الحالية. طُلب من الوزراء الظل دراسة طرق للحفاظ على مسارات المهارات الحيوية مثل تأشيرة "المهارات المطلوبة" الجديدة ذات الثلاث مستويات، مع تشديد القيود على مسارات الأولوية المنخفضة والهجرة العائلية.
يحذر المحللون من أن خفض الأعداد بشكل حاد قد يدفع الشركات إلى نقل مشاريعها إلى الخارج أو تسريع الأتمتة إذا تعذر تأمين المواهب محليًا، خاصة في مجالات تكنولوجيا المعلومات والهندسة.
بالنسبة لمديري التنقل العالمي، يشكل هذا المستند تحذيرًا مبكرًا بأن توفر التأشيرات وأولويات المعالجة وحدود المهن قد تتغير بشكل كبير بعد دورة الانتخابات القادمة. وينبغي على أصحاب العمل المعتمدين على المواهب الأجنبية النظر في تقديم طلبات الرعاية مبكرًا في 2026 ومراجعة المسارات البديلة مثل الهجرة الإقليمية أو اتفاقيات الهجرة للمناطق المحددة، تحسبًا لتأثير الحدود السنوية اعتبارًا من 2027.
ارتفعت الهجرة الصافية لأستراليا إلى حوالي 306,000 في 2024-25 مع إعادة الجامعات وأصحاب العمل فتح قنوات الهجرة التي أُغلقت خلال الجائحة. بينما ترى مجموعات الأعمال أن الهجرة القوية ضرورية لسد نقص المهارات، يؤكد فريق تايلور أن قيود الإسكان والضغط على الخدمات تتطلب تقليل أعداد القادمين.
إذا تم اعتماد هذا الحد، فسيكون أعلى من سقف التأشيرات الصارم البالغ 130,000 الذي اقترحته حزب أون نيشن، لكنه أقل بكثير من المستويات التي تدعمها الحكومة العمالية الحالية. طُلب من الوزراء الظل دراسة طرق للحفاظ على مسارات المهارات الحيوية مثل تأشيرة "المهارات المطلوبة" الجديدة ذات الثلاث مستويات، مع تشديد القيود على مسارات الأولوية المنخفضة والهجرة العائلية.
يحذر المحللون من أن خفض الأعداد بشكل حاد قد يدفع الشركات إلى نقل مشاريعها إلى الخارج أو تسريع الأتمتة إذا تعذر تأمين المواهب محليًا، خاصة في مجالات تكنولوجيا المعلومات والهندسة.
بالنسبة لمديري التنقل العالمي، يشكل هذا المستند تحذيرًا مبكرًا بأن توفر التأشيرات وأولويات المعالجة وحدود المهن قد تتغير بشكل كبير بعد دورة الانتخابات القادمة. وينبغي على أصحاب العمل المعتمدين على المواهب الأجنبية النظر في تقديم طلبات الرعاية مبكرًا في 2026 ومراجعة المسارات البديلة مثل الهجرة الإقليمية أو اتفاقيات الهجرة للمناطق المحددة، تحسبًا لتأثير الحدود السنوية اعتبارًا من 2027.
المصدر: The Guardian