In einer schnellen politischen Reaktion auf den Terroranschlag am Bondi Beach in der vergangenen Woche bestätigte der Premierminister von New South Wales, Chris Minns, am 20. Dezember 2025, dass das Landesparlament in einer Sondersitzung Gesetze verabschieden wird, die bestimmte Hassparolen – darunter „Globalisiere die Intifada“ – verbieten und Protestaktivitäten für bis zu drei Monate nach terrorbezogenen Vorfällen einschränken.
Der Gesetzentwurf sieht zudem vor, die öffentliche Zurschaustellung von Symbolen verbotener Organisationen wie ISIS, Hamas und Hisbollah zu kriminalisieren, ähnlich den bundesweiten Anti-Terror-Maßnahmen. Es sind Strafen von bis zu zwei Jahren Haft vorgesehen, und die Polizei erhält erweiterte Befugnisse, Gesichtsbedeckungen abzunehmen und unautorisierte Versammlungen aufzulösen.
![NSW verbietet den Ruf „Globalisiert die Intifada“ und verschärft Protestauflagen nach Angriff in Bondi]()
Für Fachkräfte im Bereich globale Mobilität liegt die unmittelbarste Auswirkung in der Einhaltung von Visabestimmungen: Die Regierung unter Albanese hat angekündigt, Informationen aus staatlichen Ermittlungen zu Hassverbrechen zu nutzen, um die am 18. Dezember bekanntgegebenen erweiterten Befugnisse anzuwenden, mit denen Visa von Ausländern, die extremistische Rhetorik verbreiten, verweigert oder widerrufen werden können. Arbeitgeber, die ausländische Entsandte oder kurzfristige Geschäftsreisende beschäftigen, sollten daher Reisende über die neue Protestgesetzgebung informieren und Social-Media-Richtlinien überprüfen, um Unternehmensreputation und Visastatus nicht unbeabsichtigt zu gefährden.
Bürgerrechtsgruppen warnen vor einer möglichen Überschreitung der Maßnahmen und einer Unterdrückung legitimer politischer Meinungsäußerung, doch Umfragen nach dem Anschlag zeigen, dass 74 Prozent der Befragten strengere Gesetze gegen Hassrede unterstützen. Es wird erwartet, dass die Gesetzgebung mit parteiübergreifender Unterstützung verabschiedet wird, wobei ein parlamentarischer Ausschuss Anfang 2026 die verfassungsrechtliche Tragfähigkeit prüfen wird.
Praktische Empfehlungen für internationale Entsandte in New South Wales sind, Demonstrationen zu meiden, bis die Rechtslage klarer ist, offizielle Kanäle auf Straßensperrungen und Protestrouten zu überwachen, die den Arbeitsweg beeinträchtigen könnten, und sicherzustellen, dass Visainhaber verstehen, dass bereits die Online-Verbreitung verbotener Parolen zu Untersuchungen der charakterlichen Eignung führen kann.
Der Gesetzentwurf sieht zudem vor, die öffentliche Zurschaustellung von Symbolen verbotener Organisationen wie ISIS, Hamas und Hisbollah zu kriminalisieren, ähnlich den bundesweiten Anti-Terror-Maßnahmen. Es sind Strafen von bis zu zwei Jahren Haft vorgesehen, und die Polizei erhält erweiterte Befugnisse, Gesichtsbedeckungen abzunehmen und unautorisierte Versammlungen aufzulösen.
Für Fachkräfte im Bereich globale Mobilität liegt die unmittelbarste Auswirkung in der Einhaltung von Visabestimmungen: Die Regierung unter Albanese hat angekündigt, Informationen aus staatlichen Ermittlungen zu Hassverbrechen zu nutzen, um die am 18. Dezember bekanntgegebenen erweiterten Befugnisse anzuwenden, mit denen Visa von Ausländern, die extremistische Rhetorik verbreiten, verweigert oder widerrufen werden können. Arbeitgeber, die ausländische Entsandte oder kurzfristige Geschäftsreisende beschäftigen, sollten daher Reisende über die neue Protestgesetzgebung informieren und Social-Media-Richtlinien überprüfen, um Unternehmensreputation und Visastatus nicht unbeabsichtigt zu gefährden.
Bürgerrechtsgruppen warnen vor einer möglichen Überschreitung der Maßnahmen und einer Unterdrückung legitimer politischer Meinungsäußerung, doch Umfragen nach dem Anschlag zeigen, dass 74 Prozent der Befragten strengere Gesetze gegen Hassrede unterstützen. Es wird erwartet, dass die Gesetzgebung mit parteiübergreifender Unterstützung verabschiedet wird, wobei ein parlamentarischer Ausschuss Anfang 2026 die verfassungsrechtliche Tragfähigkeit prüfen wird.
Praktische Empfehlungen für internationale Entsandte in New South Wales sind, Demonstrationen zu meiden, bis die Rechtslage klarer ist, offizielle Kanäle auf Straßensperrungen und Protestrouten zu überwachen, die den Arbeitsweg beeinträchtigen könnten, und sicherzustellen, dass Visainhaber verstehen, dass bereits die Online-Verbreitung verbotener Parolen zu Untersuchungen der charakterlichen Eignung führen kann.
Quelle: The Guardian Australia
