Les Émirats arabes unis étendent le régime de visa à l’arrivée à six nouvelles nationalités

Les Émirats arabes unis ont élargi leur cadre d’entrée de plus en plus flexible en intégrant les citoyens d’Indonésie, du Vietnam, de Thaïlande, des Philippines, du Kenya et d’Afrique du Sud à leur programme de visa à l’arrivée, à compter du 25 juin 2026. Selon l’Autorité fédérale pour l’identité, la citoyenneté, les douanes et la sécurité des ports (ICP), les voyageurs titulaires d’un passeport ordinaire de l’un de ces six pays peuvent désormais obtenir un visa de visite de 14 ou 60 jours à l’aéroport des Émirats arabes unis, à condition de détenir également un permis de résidence ou un visa de long séjour valide délivré par les États-Unis, un pays membre de l’Union européenne, le Royaume-Uni, Singapour, le Japon, la Corée du Sud, l’Australie, la Nouvelle-Zélande ou le Canada. Le visa de 14 jours coûte 100 AED et peut être prolongé une fois pour 14 jours supplémentaires ; l’option de 60 jours coûte 250 AED et n’est pas renouvelable. Des amendes de 50 AED par jour s’appliquent en cas de dépassement de séjour.



Pour les voyageurs ou les responsables mobilité préférant une assistance professionnelle, VisaHQ propose un accompagnement rapide et précis pour s’adapter à ces nouvelles règles. Son portail dédié aux Émirats arabes unis (https://www.visahq.com/united-arab-emirates/) regroupe les exigences d’entrée en temps réel, offre un guide pas à pas pour les e-visas et permis de séjour longue durée, ainsi qu’un support en direct, garantissant que particuliers et équipes d’entreprise respectent pleinement les règles avant l’embarquement.

Les autorités ont souligné que cette initiative s’inscrit dans la stratégie du pays visant à rendre les procédures d’entrée « fluides, compétitives et alignées sur les standards mondiaux », tout en renforçant les liens avec des partenaires touristiques et commerciaux en forte croissance en Asie et en Afrique. Pour les entreprises, cette mesure supprime une étape bureaucratique avant départ pour les chefs de projet qui font venir rapidement des talents régionaux aux Émirats, et offre aux multinationales une plus grande flexibilité pour la rotation de leurs équipes entre les hubs de Dubaï et d’Abou Dhabi. Les compagnies aériennes et les hôtels ont déjà commencé à promouvoir des forfaits escale vers ces nouveaux marchés éligibles, anticipant une hausse des arrivées estivales et du trafic de correspondance via l’aéroport international de Dubaï (DXB) et l’aéroport international Zayed d’Abou Dhabi. Les consultants en voyages recommandent aux entreprises de mettre à jour immédiatement leurs politiques de mobilité pour intégrer les deux durées de visa, les frais associés et les justificatifs exigés aux contrôles d’immigration (passeport plus visa de résidence valide d’un pays tiers). Les employeurs doivent également rappeler à leurs collaborateurs en déplacement que le visa de 60 jours ne peut être prolongé aux Émirats ; toute personne nécessitant un séjour plus long doit convertir son statut en un permis de travail, de télétravail ou de résidence investisseur avant expiration. Cette révision s’inscrit dans une tendance plus large de libéralisation, qui a vu les Émirats lancer depuis 2022 des options de résidence auto-sponsorisée d’un, cinq et dix ans, positionnant l’émirat comme l’une des juridictions les plus ouvertes au monde pour les professionnels mobiles, entrepreneurs et personnes fortunées.