Soixante ressortissants indiens rapatriés des Émirats arabes unis arrivent à Surat

Les autorités de l'immigration de l'aéroport international de Surat ont traité, tôt jeudi matin, soixante citoyens indiens expulsés par les autorités des Émirats arabes unis pour des violations présumées des lois locales sur le travail et la résidence. Ce groupe, principalement composé de travailleurs à bas salaire originaires de l'Uttar Pradesh, du Bihar, du Pendjab et des États du sud, est arrivé à bord du vol Air India Express IX-274, muni de certificats de voyage d'urgence délivrés par le consulat indien à Dubaï. Selon des sources citées par The Times of India, les passeports originaux et les téléphones portables des expulsés ont été retenus aux Émirats en attendant le paiement des amendes pour dépassement de séjour. Beaucoup étaient entrés aux Émirats avec des visas de visite de courte durée obtenus par des agents, puis avaient exercé des emplois informels dans la construction ou le service domestique, en violation des règles de parrainage. Plusieurs ont été arrêtés lors d'inspections sur leur lieu de travail, détenus au centre de rétention d'Al Aweer, puis expulsés. À leur arrivée, les services d'immigration indiens ont vérifié leur identité et effectué les formalités biométriques avant leur libération. Sans effets personnels ni argent, beaucoup ont dû être aidés par leurs proches et des ONG locales; l'Association des taxis de Surat a collecté des fonds pour financer leurs billets de retour. Les autorités consulaires ont indiqué qu'elles collaborent avec les Émirats pour récupérer les documents confisqués. Pour les équipes en charge de la mobilité internationale et de la conformité, cet incident rappelle la récente répression des Émirats contre les dépassements de visa et le travail illégal, alors que le pays numérise les registres d'entrée et de sortie et impose une amende quotidienne de 50 AED pour dépassement de séjour. Les employeurs utilisant des visas de visite de courte durée pour des travailleurs sur projet s'exposent à des amendes pouvant atteindre 100 000 AED par travailleur et à une mise sur liste noire, conformément à la résolution du Cabinet n° 65 de 2022. Les entreprises doivent auditer les pratiques de leurs sous-traitants et s'assurer que les ouvriers détiennent les permis de travail et cartes d'identité émiraties appropriés avant leur mobilisation. Le ministère indien des Affaires étrangères rappelle aux demandeurs d'emploi de n'utiliser que des agents de recrutement enregistrés par le gouvernement et de vérifier les offres d'emploi sur le portail eMigrate avant de voyager.