भारत के गृह मंत्रालय ने 1 मई 2026 को लंबे समय से प्रतीक्षित नागरिकता (संशोधन) नियम 2026 को अधिसूचित किया, जिससे 2005 में शुरू हुए ओवरसीज सिटिजन ऑफ इंडिया (OCI) कार्यक्रम में सबसे बड़ा बदलाव आया है। 7 मई को जारी विस्तृत कार्यान्वयन परिपत्र में पुष्टि की गई है कि अब सभी OCI सेवाएं – प्रारंभिक पंजीकरण, पासपोर्ट नवीनीकरण पर अनिवार्य पुनः जारीकरण, त्यागपत्र और रद्दीकरण – केवल OCI सेवा पोर्टल के माध्यम से इलेक्ट्रॉनिक रूप में ही की जाएंगी। सबसे महत्वपूर्ण बदलाव है परिचित नीले-स्वर्ण रंग के बुकलेट की जगह इलेक्ट्रॉनिक प्रमाणपत्र ‘ई-OCI’ का आना। आवेदक एक सुरक्षित PDF डाउनलोड करेंगे जिसमें स्कैन करने योग्य QR कोड होगा; सीमा अधिकारी IVFRT डेटाबेस के माध्यम से स्थिति की पुष्टि करेंगे, और कार्डधारक इसे भारत के DigiLocker ऐप में जोड़ सकेंगे। भौतिक कार्ड अगले नवीनीकरण चक्र तक मान्य रहेंगे, लेकिन नए आवेदकों को केवल डिजिटल रिकॉर्ड मिलेगा। अन्य नियमों में कड़ाई बढ़ाई गई है। अब नाबालिग एक साथ भारतीय पासपोर्ट और OCI कार्ड नहीं रख सकते; माता-पिता को एक स्थिति चुननी होगी। OCI त्यागने वाले व्यक्तियों को भौतिक बुकलेट सौंपना अनिवार्य होगा, लेकिन बुकलेट खो जाने पर भी पंजीकरण रद्द कर दिया जाएगा। आवेदकों को भारत के फास्ट ट्रैक इमिग्रेशन ट्रस्टेड ट्रैवलर प्रोग्राम के लिए बायोमेट्रिक संग्रहण की सहमति भी देनी होगी, जिससे 13 हवाई अड्डों पर स्वचालित ई-गेट्स की सुविधा संभव होगी। वैश्विक गतिशीलता प्रबंधकों के लिए यह बदलाव दक्षता और जोखिम दोनों लेकर आया है। गृह मंत्रालय के अनुमान के अनुसार, पूरी प्रक्रिया अब छह से आठ सप्ताह की बजाय 15 कार्यदिवसों से भी कम समय में पूरी हो सकेगी। हालांकि, अनिवार्य ऑनलाइन सबमिशन का मतलब है कि एचआर टीमों को उन पुराने प्रक्रियाओं का पुनः मूल्यांकन करना होगा जो मिशनों और ट्रैवल एजेंसियों के माध्यम से कागजी दस्तावेजों पर निर्भर थीं। पासपोर्ट परिवर्तन के बाद OCI विवरण अपडेट न करने पर अब स्वचालित रूप से होल्डर को इमिग्रेशन सिस्टम में चिन्हित किया जाएगा, जिससे बोर्डिंग अस्वीकृति की संभावना बढ़ जाएगी। विदेशों में बड़ी भारतीय मूल की कार्यबल वाली कंपनियां ई-OCI का स्वागत कर रही हैं, क्योंकि यह द्वैध नागरिकों और दीर्घकालीन प्रवासियों के लिए यात्रा योजना को सरल बनाता है। हालांकि, कर सलाहकारों का कहना है कि आसान OCI नवीनीकरण से राजस्व प्राधिकरणों के लिए उपस्थिति के दिनों को ट्रैक करना भी आसान हो जाएगा, जो 182-दिन नियम के तहत भारतीय निवास कराधान के जोखिम को बढ़ा सकता है। इसलिए बहुराष्ट्रीय कंपनियां छाया वेतन और इमिग्रेशन अनुपालन दोनों की समीक्षा कर रही हैं।
स्रोत: Envoy Global
