Nieuwe gegevens van IRCC, deze week vrijgegeven, tonen aan dat Indiërs—de grootste groep tijdelijke bewoners in Canada—nu gemiddeld 99 dagen moeten wachten op de verwerking van hun bezoekersvisa, terwijl de verwerkingstijd voor supervisa voor ouders en grootouders oploopt tot 169 dagen. Ook de wachtrijen voor naturalisatie en gezinshereniging worden langer, met bijna 290.000 mensen die wachten op hun naturalisatieceremonie.
Deze vertragingen doen zich voor ondanks de inzet van geautomatiseerde triagetools door IRCC en een grootschalige campagne voor servicenormen eerder in 2025. Ambtenaren wijzen op de sterke toename van aanvragen voorafgaand aan de feestdagen in december en personeelstekorten als gevolg van het aanhoudende geschil rond het Phoenix-betaalsysteem binnen de federale HR.
![Wachttijden voor bezoekersvisa voor Indiase staatsburgers stijgen naar 99 dagen door groeiende achterstanden bij IRCC]()
Voor werkgevers vormen deze vertragingen een risico voor hun reputatie, vooral wanneer senior executives niet op korte termijn kunnen deelnemen aan Canadese bestuursvergaderingen of projectlanceringen. Mobiliteitsteams doen er goed aan rekening te houden met een doorlooptijd van drie tot vier maanden bij het plannen van bezoeken en kunnen Business Visitor Letters inzetten om dringende gevallen te ondersteunen. Sommige bedrijven schakelen over op de CUSMA Professional- of Global Skills Strategy-trajecten, die in veel vestigingen nog steeds binnen twee weken worden verwerkt.
Indiase reisbureaus melden een toename van ‘soft landing’-reizen, waarbij klanten via de VS reizen met een ESTA-vergunning om te wachten op hun Canadese visum, wat vragen oproept over gemiste toeristische inkomsten. IRCC meldt dat extra casemanagers zijn ingezet in Delhi en Chandigarh, maar belanghebbenden verwachten geen noemenswaardige verbeteringen vóór het tweede kwartaal van 2026.
Deze vertragingen doen zich voor ondanks de inzet van geautomatiseerde triagetools door IRCC en een grootschalige campagne voor servicenormen eerder in 2025. Ambtenaren wijzen op de sterke toename van aanvragen voorafgaand aan de feestdagen in december en personeelstekorten als gevolg van het aanhoudende geschil rond het Phoenix-betaalsysteem binnen de federale HR.
Voor werkgevers vormen deze vertragingen een risico voor hun reputatie, vooral wanneer senior executives niet op korte termijn kunnen deelnemen aan Canadese bestuursvergaderingen of projectlanceringen. Mobiliteitsteams doen er goed aan rekening te houden met een doorlooptijd van drie tot vier maanden bij het plannen van bezoeken en kunnen Business Visitor Letters inzetten om dringende gevallen te ondersteunen. Sommige bedrijven schakelen over op de CUSMA Professional- of Global Skills Strategy-trajecten, die in veel vestigingen nog steeds binnen twee weken worden verwerkt.
Indiase reisbureaus melden een toename van ‘soft landing’-reizen, waarbij klanten via de VS reizen met een ESTA-vergunning om te wachten op hun Canadese visum, wat vragen oproept over gemiste toeristische inkomsten. IRCC meldt dat extra casemanagers zijn ingezet in Delhi en Chandigarh, maar belanghebbenden verwachten geen noemenswaardige verbeteringen vóór het tweede kwartaal van 2026.
Bron: Economic Times
