Pequim sinaliza aproximação com o Brasil antes da visita ministerial — setor empresarial espera facilitação de vistos

O Ministério das Relações Exteriores da China anunciou em sua coletiva de imprensa regular de 28 de maio de 2026 que o ministro das Relações Exteriores do Brasil, Mauro Vieira, visitará Pequim de 31 de maio a 2 de junho para co-presidir o 5º Diálogo Estratégico Abrangente China-Brasil com Wang Yi. Embora a pauta inclua comércio e cooperação climática, especialistas em mobilidade acompanham de perto o avanço do tão esperado acordo mútuo de isenção de visto. A porta-voz Mao Ning destacou que China e Brasil “há muito estão na vanguarda da cooperação Sul-Sul” e buscarão “sinergizar estratégias de desenvolvimento”. Executivos brasileiros em Xangai disseram à imprensa que esperam que as negociações ampliem o atual piloto unilateral de isenção de visto por um ano para turistas e viajantes de negócios brasileiros, que expira em 31 de maio de 2026. Uma isenção recíproca eliminaria a necessidade de cartas-convite para viagens de trabalho e reduziria o tempo de processamento de duas semanas para dois dias. O investimento chinês em setores de energia renovável e agritecnologia no Brasil cresceu 28% em 2025, mas gestores de RH afirmam que a burocracia de vistos ainda atrasa a implantação dos projetos. “Cada atraso de 10 dias na instalação de turbinas nos custa cerca de 120 mil dólares em mão de obra e equipamentos ociosos”, disse uma empresa de energia eólica de Guangdong ao Global Mobility News. Uma isenção mútua, ou ao menos um visto de negócios multientrada estendido, reduziria semanas nos cronogramas de rotação de equipes. Diplomatas destacaram o intercâmbio entre pessoas como ponto alto do diálogo: Pequim pretende receber 20 mil estudantes e pesquisadores brasileiros até 2030, enquanto São Paulo quer atrair mais talentos chineses para seu Corredor Super de Semicondutores. Observadores esperam a criação de uma força-tarefa interministerial para facilitar a mobilidade, abrangendo testes de e-visto, corredores recíprocos mais rápidos nos aeroportos e reconhecimento conjunto de certificados de vacinação. Qualquer avanço terá impacto direto nas multinacionais que gerenciam talentos entre as duas maiores economias do hemisfério sul.