รมว.มหาดไทยออสเตรีย เรียกร้องเร่งกระบวนการส่งตัวกลับในสหภาพยุโรป ในการประชุมเรื่องการย้ายถิ่นฐานที่มิวนิก

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทยของออสเตรีย เกอราร์ด คาร์เนอร์ เดินทางไปยังเมืองมิวนิกในวันเสาร์ที่ 26 กันยายน 2569 เพื่อเข้าร่วมการประชุมประจำปี Munich Migration Meeting ซึ่งเป็นการประชุมที่ทรงอิทธิพลที่สุดของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทยและการย้ายถิ่นของสหภาพยุโรปนอกกรุงบรัสเซลส์ ตามข้อมูลจากกระทรวงมหาดไทยออสเตรีย วาระการประชุมมุ่งเน้นไปที่สามประเด็นสำคัญที่เป็นลำดับความสำคัญสูงสุดของเวียนนา ได้แก่ การเสริมสร้างโครงสร้างพื้นฐานชายแดนภายนอกของสหภาพยุโรป การมาตรฐานกระบวนการกักกันและส่งกลับ และการเร่งรัดการดำเนินการตามข้อตกลงใหม่ของสหภาพยุโรปเกี่ยวกับการขอลี้ภัยและการย้ายถิ่น คาร์เนอร์กล่าวกับนักข่าวว่า ออสเตรีย “ต้องการยุโรปที่ปกป้องชายแดนและบังคับใช้คำสั่งการเดินทางออกอย่างเคร่งครัด” เขากำลังผลักดันโมเดล ‘ส่งกลับอย่างรวดเร็ว’ ร่วมกันที่จะอนุญาตให้ประเทศสมาชิกโอนผู้ขอลี้ภัยที่ถูกปฏิเสธไปยังศูนย์ส่งกลับเฉพาะภายใน 72 ชั่วโมงหลังจากมีคำตัดสินขั้นสุดท้าย ข้อเสนอนี้อยู่ระหว่างการหารือตั้งแต่เดือนมิถุนายน แต่กลุ่มประเทศออสเตรีย เดนมาร์ก เนเธอร์แลนด์ เยอรมนี และกรีซ ซึ่งถูกเรียกว่า “กลุ่มปฏิบัติการ” ใช้โอกาสในช่วงข้างเคียงของการประชุมมิวนิกเพื่อแก้ไขรายละเอียดปฏิบัติ เช่น การแบ่งปันค่าใช้จ่าย การประสานงานเที่ยวบินเช่าเหมาลำ และการทูตการรับกลับกับประเทศที่สามสำคัญ สำหรับธุรกิจที่พึ่งพาการส่งพนักงานภายในสหภาพยุโรป การผลักดันให้มีการควบคุมชายแดนภายนอกที่เข้มงวดขึ้นนั้นมีทั้งข้อดีและข้อเสีย ในด้านหนึ่ง ความชัดเจนทางกฎหมายที่มากขึ้นน่าจะช่วยลดเวลารอคอยที่สถานกงสุล เพราะทรัพยากรสามารถถูกจัดสรรใหม่จากคิวการขอลี้ภัยไปสู่การดำเนินการอนุญาตทำงาน ในทางกลับกัน นายจ้างออสเตรียที่มีการดำเนินงานข้ามพรมแดนในตลาดนอกสหภาพยุโรปที่อยู่ใกล้เคียง (โดยเฉพาะในบอลข่านตะวันตก) อาจต้องเผชิญกับการตรวจสอบเอกสารที่เข้มงวดขึ้นเมื่อเจ้าหน้าที่ชายแดนใช้กฎระเบียบใหม่ การประชุมมิวนิกยังเน้นย้ำความเชื่อมโยงระหว่างประสิทธิภาพการส่งกลับกับการควบคุมชายแดนภายในเชงเก้น คาร์เนอร์ย้ำว่าออสเตรียจะไม่ยกเลิกการตรวจสอบที่ชายแดนกับสโลวาเกีย ฮังการี สาธารณรัฐเช็ก และสโลวีเนียจนกว่าคณะกรรมาธิการจะรับรองว่าการส่งกลับผู้อพยพผิดกฎหมายเป็น “มีประสิทธิภาพและยั่งยืน” กำหนดเวลาที่ชัดเจนอาจปรากฏขึ้นเมื่อกลุ่มปฏิบัติการประชุมอีกครั้งที่เวียนนาในปลายเดือนพฤศจิกายน ทีมงานทรัพยากรบุคคลระดับหลายชาติจึงควรติดตามการนำข้อตกลงนี้ไปใช้ใกล้ชิด เมื่อโครงสร้างการส่งกลับอย่างรวดเร็วถูกนำมาใช้ การอยู่เกินกำหนดหรือการละเมิดสถานะของพนักงานที่ถูกส่งตัวจะทำให้เกิดการส่งกลับอย่างเร่งด่วน ซึ่งทำให้การฝึกอบรมการปฏิบัติตามกฎระเบียบอย่างเข้มงวดและการเก็บรักษาเอกสารเป็นสิ่งสำคัญยิ่งสำหรับบริษัทที่ดำเนินงานในออสเตรีย