塞浦路斯外国人及移民服务局与劳动监察部门于7月17日展开了一次突击行动，覆盖全岛各区的餐厅、咖啡馆及餐饮场所。仅在一个下午，执法人员检查了16家场所，拘留了47名无有效居留或工作许可的工作人员，其中9人被确认非法居住在该国。此次联合行动源于行业协会数月来对未申报雇佣现象的投诉，认为这扰乱了市场竞争并压低了依赖大量移民劳动力行业的工资水平。监察人员表示，他们特意选择旅游旺季进行打击，传递“现金支付”雇佣行为绝不被容忍的信号。被查获的雇主将面临总计19.5万欧元的行政罚款，若发现重复违规，还可能面临刑事指控。官方强调，此次整顿不仅是为了执行移民法规，更是为了保护合法劳动者权益。未申报员工无社会保险，无法享受塞浦路斯国家健康计划（GESY），且极易遭受剥削。官员补充称，检查将持续至8月，每日进行，重点关注季节性需求最高的沿海度假城镇。对于跨国酒店集团和旅游运营商来说，信息明确：确保塞浦路斯的分包商遵守相关规定。合规团队被建议审查供应商合同，并在下一轮审计前要求提供合法工资登记证明。未能尽职调查的公司未来可能被列入执法通报，面临声誉和法律风险。尽管7月17日公布的罚款金额相较欧盟标准较低，内政部已草拟修正案，拟将罚款金额提高三倍，并赋予冻结资产的权力，以打击屡犯不改者。若该法案在夏季休会后通过，新的更严法规将大幅增加塞浦路斯及外国投资者的违规成本。
来源： KNEWS
