El Servicio de Extranjería e Inmigración de Chipre y el Departamento de Inspección Laboral llevaron a cabo una operación sorpresa el 17 de julio en toda la isla, dirigida a restaurantes, cafeterías y servicios de catering en todos los distritos. En una sola tarde, los agentes inspeccionaron 16 establecimientos y detuvieron a 47 personas que trabajaban sin los permisos de residencia o laborales requeridos. Nueve de los arrestados también fueron encontrados viviendo ilegalmente en la República.
Esta acción conjunta responde a meses de quejas de asociaciones del sector, que denuncian que el empleo no declarado distorsiona la competencia y reduce los salarios en sectores que dependen en gran medida de mano de obra migrante. Los inspectores explican que eligieron actuar en plena temporada alta turística para enviar un mensaje claro: no se tolerará la contratación “en negro”.
Los empleadores detectados enfrentan multas administrativas que suman 195,000 euros y posibles cargos penales si se detectan reincidencias. Las autoridades insisten en que la operación busca tanto proteger a los trabajadores legales como hacer cumplir la ley migratoria. El personal no declarado carece de cobertura de seguridad social, no puede acceder al sistema nacional de salud de Chipre (GESY) y está expuesto a la explotación.
Además, se informó que las inspecciones se realizarán diariamente durante agosto, con especial atención a las localidades costeras turísticas donde la demanda estacional es mayor. Para los grupos hoteleros multinacionales y operadores turísticos, el mensaje es claro: aseguren que los subcontratistas en Chipre cumplan con la normativa. Los equipos de cumplimiento están siendo instruidos para revisar contratos con proveedores y exigir pruebas de registro legal en nómina antes del próximo ciclo de auditorías.
Las empresas que no demuestren la debida diligencia podrían ser mencionadas en futuros boletines de cumplimiento, lo que las expondría a riesgos reputacionales y legales. Aunque las multas anunciadas el 17 de julio son relativamente bajas según los estándares de la UE, el Ministerio del Interior ya ha redactado enmiendas que triplicarían las sanciones e introducirían poderes para congelar activos de infractores reincidentes. Si se aprueban tras el receso de verano, este marco más estricto podría aumentar significativamente el costo del incumplimiento para inversores chipriotas y extranjeros por igual.
Esta acción conjunta responde a meses de quejas de asociaciones del sector, que denuncian que el empleo no declarado distorsiona la competencia y reduce los salarios en sectores que dependen en gran medida de mano de obra migrante. Los inspectores explican que eligieron actuar en plena temporada alta turística para enviar un mensaje claro: no se tolerará la contratación “en negro”.
Los empleadores detectados enfrentan multas administrativas que suman 195,000 euros y posibles cargos penales si se detectan reincidencias. Las autoridades insisten en que la operación busca tanto proteger a los trabajadores legales como hacer cumplir la ley migratoria. El personal no declarado carece de cobertura de seguridad social, no puede acceder al sistema nacional de salud de Chipre (GESY) y está expuesto a la explotación.
Además, se informó que las inspecciones se realizarán diariamente durante agosto, con especial atención a las localidades costeras turísticas donde la demanda estacional es mayor. Para los grupos hoteleros multinacionales y operadores turísticos, el mensaje es claro: aseguren que los subcontratistas en Chipre cumplan con la normativa. Los equipos de cumplimiento están siendo instruidos para revisar contratos con proveedores y exigir pruebas de registro legal en nómina antes del próximo ciclo de auditorías.
Las empresas que no demuestren la debida diligencia podrían ser mencionadas en futuros boletines de cumplimiento, lo que las expondría a riesgos reputacionales y legales. Aunque las multas anunciadas el 17 de julio son relativamente bajas según los estándares de la UE, el Ministerio del Interior ya ha redactado enmiendas que triplicarían las sanciones e introducirían poderes para congelar activos de infractores reincidentes. Si se aprueban tras el receso de verano, este marco más estricto podría aumentar significativamente el costo del incumplimiento para inversores chipriotas y extranjeros por igual.
Fuente: KNEWS
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