صوتت الجمعية الوطنية الفرنسية على إدخال التجديد التلقائي لبطاقات الإقامة متعددة السنوات وعشرية السنوات، مما يزيل أحد أبرز العقبات التي تواجه أكثر من 3 ملايين مقيم أجنبي. بموجب القانون الذي أُقر في 12 ديسمبر رغم معارضة الحكومة، ستُجدد تصاريح الإقامة تلقائيًا ما لم يكن لدى المحافظات أسباب قانونية واضحة للرفض، مثل الإدانات الجنائية أو عدم استيفاء معايير الاندماج.
حاليًا، يتعين على حاملي بطاقة الإقامة متعددة السنوات (أربع سنوات) وبطاقة الإقامة العشرية تقديم ملفات مستندات مطولة، ودفع رسوم، وأحيانًا الانتظار لساعات طويلة خارج المحافظات. هذه التأخيرات تخلق حالة من عدم اليقين الإداري للموظفين الذين تعتمد عقود عملهم، وقروضهم العقارية، وطلبات لم شمل الأسرة على إثبات وضعهم القانوني. سيمكن التجديد التلقائي الشركات من التخطيط لمهام العمل الدولية بثقة أكبر، كما سيقضي على تعليق العقود في اللحظات الأخيرة بسبب تراكم الطلبات.
![وافق النواب الفرنسيون على تجديد بطاقات الإقامة متعددة السنوات تلقائيًا]()
لا تزال الإصلاحات بحاجة إلى موافقة مجلس الشيوخ ونشرها رسميًا، لكن المراقبين يتوقعون تعديلات طفيفة فقط. ستحتفظ المحافظات بصلاحية إجراء فحوصات عشوائية للتحقق من الامتثال وطلب تحديث إثبات العنوان أو الإقرارات الضريبية، إلا أن عبء الإثبات سينتقل بشكل واضح إلى الإدارة.
بالنسبة لمديري التنقل الدولي، النصيحة العملية واضحة: توقفوا عن إضافة فترات احتياطية مدتها ستة أشهر في تخطيط المهام. بمجرد دخول القواعد الجديدة حيز التنفيذ، المتوقع منتصف 2026، سيتعين على فرق الموارد البشرية متابعة الحالات النادرة التي يُرفض فيها التجديد التلقائي وتقديم الطعون خلال المهلة القانونية التي تبلغ شهرين. في الوقت نفسه، يجب على أصحاب العمل مراجعة بيانات العمال الأجانب لديهم لتحديد من تنتهي صلاحية بطاقاتهم في 2026-2027، ليكونوا أول المستفيدين من النظام الجديد.
حاليًا، يتعين على حاملي بطاقة الإقامة متعددة السنوات (أربع سنوات) وبطاقة الإقامة العشرية تقديم ملفات مستندات مطولة، ودفع رسوم، وأحيانًا الانتظار لساعات طويلة خارج المحافظات. هذه التأخيرات تخلق حالة من عدم اليقين الإداري للموظفين الذين تعتمد عقود عملهم، وقروضهم العقارية، وطلبات لم شمل الأسرة على إثبات وضعهم القانوني. سيمكن التجديد التلقائي الشركات من التخطيط لمهام العمل الدولية بثقة أكبر، كما سيقضي على تعليق العقود في اللحظات الأخيرة بسبب تراكم الطلبات.
لا تزال الإصلاحات بحاجة إلى موافقة مجلس الشيوخ ونشرها رسميًا، لكن المراقبين يتوقعون تعديلات طفيفة فقط. ستحتفظ المحافظات بصلاحية إجراء فحوصات عشوائية للتحقق من الامتثال وطلب تحديث إثبات العنوان أو الإقرارات الضريبية، إلا أن عبء الإثبات سينتقل بشكل واضح إلى الإدارة.
بالنسبة لمديري التنقل الدولي، النصيحة العملية واضحة: توقفوا عن إضافة فترات احتياطية مدتها ستة أشهر في تخطيط المهام. بمجرد دخول القواعد الجديدة حيز التنفيذ، المتوقع منتصف 2026، سيتعين على فرق الموارد البشرية متابعة الحالات النادرة التي يُرفض فيها التجديد التلقائي وتقديم الطعون خلال المهلة القانونية التي تبلغ شهرين. في الوقت نفسه، يجب على أصحاب العمل مراجعة بيانات العمال الأجانب لديهم لتحديد من تنتهي صلاحية بطاقاتهم في 2026-2027، ليكونوا أول المستفيدين من النظام الجديد.
