تدخلت الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ في الإمارات مرة أخرى لدعم الزوار والمقيمين الذين علقوا في وقت سابق من هذا العام بسبب إغلاق الأجواء الإقليمية الذي أدى إلى إلغاء واسع للرحلات الجوية. في قرار صدر في وقت متأخر من يوم 18 يونيو 2026، أعلنت الهيئة أن من استفاد من الإعفاء من غرامات تجاوز الإقامة في مارس، يحصل الآن على فترة سماح إضافية مدتها 30 يومًا – من 10 يونيو حتى 9 يوليو – لتسوية وضعهم القانوني أو مغادرة البلاد دون أي عقوبات. وتعكس هذه الفترة الإضافية تقدير الحكومة بأن "الظروف الاستثنائية التي بررت الإعفاء الأصلي من الغرامات لم تعد قائمة"، مع إدراك المسؤولين أن آلاف المسافرين المتأثرين لا يزالون بحاجة إلى وقت لتقديم طلبات إقامة جديدة، أو الحصول على تصاريح عمل، أو حجز رحلات مغادرة تتوافق مع توفر شركات الطيران. ولا يتطلب الأمر موعدًا خاصًا؛ حيث يمكن للمتقدمين إتمام إجراءات تغيير الوضع القانوني داخل الدولة عبر بوابة الخدمات الذكية للهيئة، بينما يمكن لمن يختار المغادرة الخروج مباشرة من أي منفذ دخول.
![الإمارات تقدم مهلة سماح لمدة 30 يومًا للمسافرين المتأثرين بتعليق الرحلات السابقة]()
أما المسافرون الذين يفضلون المساعدة المهنية في هذه الإجراءات، فيمكنهم الاعتماد على VisaHQ. من خلال بوابتها المخصصة للإمارات (https://www.visahq.com/united-arab-emirates/)، تقدم الخدمة إرشادات حول تمديد التأشيرات، وتغيير الوضع القانوني، أو تصاريح الخروج، وتتحقق من صحة المستندات الداعمة وتقدم الطلبات نيابة عنهم، مما يوفر الوقت ويساعدهم على الالتزام بموعد 9 يوليو النهائي.
من ناحية الالتزام القانوني، تُعد هذه الخطوة مهمة للغاية. إذ ترتبط تأشيرات الإقامة والزيارة في الإمارات إلكترونيًا بهوية الإمارات، وعقود الإيجار، وللموظفين بقاعدة بيانات وزارة الموارد البشرية والتوطين. ويسمح هذا الترتيب بإعادة ضبط نظيفة لتجنب موجة من المتجاوزين غير المقصودين للإقامة، الذين قد يواجهون حظر دخول يصل إلى عام واحد وغرامات يومية بقيمة 50 درهمًا. كما ينجو أصحاب العمل من العقوبات المحتملة بسبب استمرار توظيف موظفين انتهت صلاحية وضعهم القانوني دون ذنب منهم. وللمسؤولين عن تنقلات الموظفين في الشركات، الرسالة واضحة: راجعوا وضع الموظفين والمعالين والزوار طويل الأمد الذين كانوا على تأشيرات سماح في مارس. إذا كانوا ينوون البقاء، قدموا طلبات تغيير الوضع المناسبة قبل 9 يوليو؛ وإذا كانوا يخططون للمغادرة، تأكدوا من حجز التذاكر وإتمام إجراءات الخروج قبل الموعد النهائي. عدم اتخاذ الإجراءات قد يؤدي إلى حظر إعادة دخول يعقد المهمات المستقبلية. وحثت الهيئة جميع الشركات والمسافرين على استخدام القنوات الرسمية فقط، محذرة من الوسطاء الذين يعدون بخدمات "الاختصار".
أما المسافرون الذين يفضلون المساعدة المهنية في هذه الإجراءات، فيمكنهم الاعتماد على VisaHQ. من خلال بوابتها المخصصة للإمارات (https://www.visahq.com/united-arab-emirates/)، تقدم الخدمة إرشادات حول تمديد التأشيرات، وتغيير الوضع القانوني، أو تصاريح الخروج، وتتحقق من صحة المستندات الداعمة وتقدم الطلبات نيابة عنهم، مما يوفر الوقت ويساعدهم على الالتزام بموعد 9 يوليو النهائي.
من ناحية الالتزام القانوني، تُعد هذه الخطوة مهمة للغاية. إذ ترتبط تأشيرات الإقامة والزيارة في الإمارات إلكترونيًا بهوية الإمارات، وعقود الإيجار، وللموظفين بقاعدة بيانات وزارة الموارد البشرية والتوطين. ويسمح هذا الترتيب بإعادة ضبط نظيفة لتجنب موجة من المتجاوزين غير المقصودين للإقامة، الذين قد يواجهون حظر دخول يصل إلى عام واحد وغرامات يومية بقيمة 50 درهمًا. كما ينجو أصحاب العمل من العقوبات المحتملة بسبب استمرار توظيف موظفين انتهت صلاحية وضعهم القانوني دون ذنب منهم. وللمسؤولين عن تنقلات الموظفين في الشركات، الرسالة واضحة: راجعوا وضع الموظفين والمعالين والزوار طويل الأمد الذين كانوا على تأشيرات سماح في مارس. إذا كانوا ينوون البقاء، قدموا طلبات تغيير الوضع المناسبة قبل 9 يوليو؛ وإذا كانوا يخططون للمغادرة، تأكدوا من حجز التذاكر وإتمام إجراءات الخروج قبل الموعد النهائي. عدم اتخاذ الإجراءات قد يؤدي إلى حظر إعادة دخول يعقد المهمات المستقبلية. وحثت الهيئة جميع الشركات والمسافرين على استخدام القنوات الرسمية فقط، محذرة من الوسطاء الذين يعدون بخدمات "الاختصار".
