Ontario öffnet REDI-Programm erneut, um qualifizierte Fachkräfte in nördliche und ländliche Gemeinden zu locken

Ontario hat seinen Regional Economic Development through Immigration (REDI)-Pfad im Rahmen des Ontario Immigrant Nominee Program (OINP) neu gestartet, wie ein Regierungsupdate vom 17. Oktober berichtet. Das Programm richtet sich an sechs unterversorgte Regionen von Thunder Bay bis Renfrew County und läuft bis Ende 2027. Im Gegensatz zu den traditionellen Employer Job Offer-Kategorien Ontarios erfordert REDI kein individuell genehmigtes Arbeitsplatzangebot. Bewerber müssen jedoch die OINP-Standardvoraussetzungen erfüllen, eine Anstellung in einer der teilnehmenden Gemeinden sichern und sich verpflichten, dort zu wohnen. Lokale Wirtschaftsförderungsstellen prüfen Arbeitgeber und vermitteln sie an ausländische Fachkräfte. Ontario hatte REDI Ende 2024 nach Erreichen der Kontingentgrenze pausiert, es aber aufgrund anhaltender Arbeitskräftemangel in Gesundheitswesen, Fachhandwerk und Hightech-Produktion wieder aufgenommen. Das Ziel der Provinz ist es, jährlich bis zu 1.500 Kandidaten über diesen Weg zu nominieren, mit beschleunigter OINP-Bearbeitung für von Gemeinden unterstützte Bewerbungen. Für Unternehmen in kleineren Zentren Ontarios bietet REDI eine strategische Alternative zum bundesweiten Rural and Northern Immigration Pilot, mit mehr Nominierungsplätzen und provinzieller Unterstützung bei der Ansiedlung. Arbeitgeber sollten frühzeitig mit kommunalen Partnern zusammenarbeiten, da die Gemeinden nur begrenzte Endorsement-Kontingente haben. Erfolgreiche Bewerber erhalten 600 Express Entry-Punkte und können eine Übergangsarbeitserlaubnis beantragen, die ihnen erlaubt, während der Bearbeitung ihres Daueraufenthaltsantrags zu arbeiten. Die Umzugsunterstützung umfasst neu eingerichtete Mietwohnungen, die durch die 45-Millionen-Dollar-Rural Housing Initiative der Provinz finanziert werden.