Los agentes de la Guardia Fronteriza de Nadwiślański informaron el 28 de septiembre que una operación de control realizada durante el fin de semana en las regiones de Mazowieckie, Łódzkie y Kujawsko-Pomorskie resultó en 11 decisiones de retorno administrativo y la verificación del derecho de estancia de 130 extranjeros. Ocho personas fueron detenidas, mientras que la policía trasladó a siete más a la custodia de la Guardia Fronteriza por infracciones migratorias. Tres de los detenidos habían cumplido condenas por delitos violentos o relacionados con narcóticos y fueron considerados una amenaza para el orden público; fueron escoltados hasta la frontera nacional y se les prohibió la reentrada al espacio Schengen por hasta dos años. Los casos restantes involucraron estancias irregulares, trabajo no autorizado y documentos de residencia falsificados.
Esta operación refleja el enfoque cada vez más basado en datos de Polonia: los agentes utilizaron el sistema electrónico MOS y el Sistema de Entrada/Salida de la UE para detectar anomalías en registros de direcciones e historiales de viaje antes de intervenir en lugares de trabajo, hostales y puntos de tránsito. Los empleadores que alberguen trabajadores irregulares enfrentan multas administrativas de entre 10,000 y 30,000 PLN por persona. Para los equipos de recursos humanos y movilidad, esta operación es un recordatorio de que las obligaciones de cumplimiento van más allá de la emisión de visados: las empresas deben conservar copias de los permisos, controlar las fechas de vencimiento y dar de baja al personal que abandone Polonia. Las inspecciones suelen ampliarse del individuo a la entidad patrocinadora, por lo que mantener registros claros es fundamental. La Guardia Fronteriza anuncia que estas operaciones conjuntas continuarán durante el cuarto trimestre de 2026, enfocándose en corredores logísticos y obras urbanas donde se concentra la mano de obra migrante.
Esta operación refleja el enfoque cada vez más basado en datos de Polonia: los agentes utilizaron el sistema electrónico MOS y el Sistema de Entrada/Salida de la UE para detectar anomalías en registros de direcciones e historiales de viaje antes de intervenir en lugares de trabajo, hostales y puntos de tránsito. Los empleadores que alberguen trabajadores irregulares enfrentan multas administrativas de entre 10,000 y 30,000 PLN por persona. Para los equipos de recursos humanos y movilidad, esta operación es un recordatorio de que las obligaciones de cumplimiento van más allá de la emisión de visados: las empresas deben conservar copias de los permisos, controlar las fechas de vencimiento y dar de baja al personal que abandone Polonia. Las inspecciones suelen ampliarse del individuo a la entidad patrocinadora, por lo que mantener registros claros es fundamental. La Guardia Fronteriza anuncia que estas operaciones conjuntas continuarán durante el cuarto trimestre de 2026, enfocándose en corredores logísticos y obras urbanas donde se concentra la mano de obra migrante.
Cómo puede ayudarte VisaHQ
VisaHQ simplifica el proceso de solicitud de visado para particulares y empresas. Consulta los requisitos de viaje vigentes, prepara la documentación necesaria y gestiona tu solicitud en línea a través del portal de VisaHQ para Polonia.Más de Polonia
Ver todo
Las obras nocturnas en la pista del aeropuerto de Varsovia-Modlin podrían afectar los vuelos de última hora de la noche
La Universidad de Varsovia acoge el primer Congreso de Derecho de Migración y Refugiados
