Los solicitantes de visas de visitante para Estados Unidos en Brasil despertaron con buenas noticias el 10 de octubre: el servicio de monitoreo en tiempo real AntecipaVisa registró una ola sin precedentes de aperturas de citas para el mismo día y el día siguiente en todos los consulados estadounidenses del país. Según la actualización de la plataforma a las 15:31, las primeras fechas disponibles para entrevistas bajaron al 18 de octubre en São Paulo y al 20 de octubre en Río de Janeiro, mientras que los datos oficiales del Departamento de Estado publicados apenas una semana antes mostraban tiempos de espera de aproximadamente 30 días para la categoría B-1/B-2.
Las empresas de gestión de viajes atribuyen esta repentina disponibilidad a dos factores. Primero, la misión estadounidense ha añadido discretamente franjas temporales los sábados para aliviar la presión de la temporada alta. Segundo, una tasa de no presentación más alta de lo normal —estimada en un 12 % en septiembre— ha liberado espacios previamente reservados.
Estas aperturas coinciden con el próximo período de feriados en Brasil, lo que permite a miles de viajeros de ocio y corporativos obtener sus visas a tiempo para las compras de Acción de Gracias y las conferencias de fin de año en Estados Unidos. Para los empleadores, la reducción en la fila es especialmente significativa para los solicitantes de visas L-1 blanket y B-1 en lugar de H-1B, quienes a menudo necesitan viajar con poca antelación para el inicio de proyectos y soporte técnico.
![Cancelaciones el mismo día reducen el tiempo de espera para entrevistas de visa en EE. UU. en Brasil a menos de una semana]()
Sin embargo, los abogados de inmigración advierten que el procesamiento administrativo relacionado con la seguridad aún afecta a un pequeño grupo de solicitantes, por lo que los viajeros deben evitar comprometerse con vuelos no reembolsables hasta que sus pasaportes sean devueltos físicamente.
Se ha recomendado a los departamentos de recursos humanos actualizar las comunicaciones con los empleados: 1) monitorear los rastreadores de cancelaciones varias veces al día, 2) reservar los exámenes médicos inmediatamente después de asegurar una cita, y 3) preparar toda la documentación completa —incluyendo la confirmación del DS-160 y pruebas de vínculos con Brasil— para evitar ser rechazados en la ventanilla.
Las empresas que cuentan con departamentos internos de movilidad global podrían considerar pagar por adelantado la tarifa de 185 dólares para ejecutivos clave, de modo que puedan aprovechar las fechas recién liberadas sin demoras administrativas.
De cara al futuro, fuentes consulares informan a especialistas en reubicación que los turnos de los sábados están programados tentativamente hasta el 30 de noviembre. Si el personal lo permite, podría extenderse hasta principios de 2027, lo que significa que el actual entorno de baja espera podría mantenerse durante la alta temporada de viajes navideños, un alivio bienvenido tras los retrasos que afectaron a los solicitantes brasileños en el período inmediato posterior a la pandemia.
Las empresas de gestión de viajes atribuyen esta repentina disponibilidad a dos factores. Primero, la misión estadounidense ha añadido discretamente franjas temporales los sábados para aliviar la presión de la temporada alta. Segundo, una tasa de no presentación más alta de lo normal —estimada en un 12 % en septiembre— ha liberado espacios previamente reservados.
Estas aperturas coinciden con el próximo período de feriados en Brasil, lo que permite a miles de viajeros de ocio y corporativos obtener sus visas a tiempo para las compras de Acción de Gracias y las conferencias de fin de año en Estados Unidos. Para los empleadores, la reducción en la fila es especialmente significativa para los solicitantes de visas L-1 blanket y B-1 en lugar de H-1B, quienes a menudo necesitan viajar con poca antelación para el inicio de proyectos y soporte técnico.
Sin embargo, los abogados de inmigración advierten que el procesamiento administrativo relacionado con la seguridad aún afecta a un pequeño grupo de solicitantes, por lo que los viajeros deben evitar comprometerse con vuelos no reembolsables hasta que sus pasaportes sean devueltos físicamente.
Se ha recomendado a los departamentos de recursos humanos actualizar las comunicaciones con los empleados: 1) monitorear los rastreadores de cancelaciones varias veces al día, 2) reservar los exámenes médicos inmediatamente después de asegurar una cita, y 3) preparar toda la documentación completa —incluyendo la confirmación del DS-160 y pruebas de vínculos con Brasil— para evitar ser rechazados en la ventanilla.
Las empresas que cuentan con departamentos internos de movilidad global podrían considerar pagar por adelantado la tarifa de 185 dólares para ejecutivos clave, de modo que puedan aprovechar las fechas recién liberadas sin demoras administrativas.
De cara al futuro, fuentes consulares informan a especialistas en reubicación que los turnos de los sábados están programados tentativamente hasta el 30 de noviembre. Si el personal lo permite, podría extenderse hasta principios de 2027, lo que significa que el actual entorno de baja espera podría mantenerse durante la alta temporada de viajes navideños, un alivio bienvenido tras los retrasos que afectaron a los solicitantes brasileños en el período inmediato posterior a la pandemia.
Fuente: AntecipaVisa
