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Le Congrès organise une audition de haut niveau avec les dirigeants de l’ICE, de la CBP et de l’USCIS

janv. 28, 2026
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Le Congrès organise une audition de haut niveau avec les dirigeants de l’ICE, de la CBP et de l’USCIS
Le président du comité de la Sécurité intérieure de la Chambre, Andrew Garbarino (R-NY), a annoncé le 27 janvier que les responsables de l’ICE, du CBP et de l’USCIS témoigneront lors d’une audition plénière du comité le 10 février. Cette session examinera les performances des agences face à un nombre record d’interceptions aux frontières, aux retards dans le traitement des visas et au déploiement du nouveau système de plafonnement H-1B pondéré par les salaires.

Les trois témoins — Todd Lyons, directeur par intérim de l’ICE, Rodney Scott, commissaire du CBP, et Joseph Edlow, directeur de l’USCIS — seront soumis à un examen bipartisan sur la transparence opérationnelle. Les démocrates devraient interroger l’ICE sur les conditions de détention et le CBP sur le respect des droits humains, tandis que les républicains mettront l’accent sur la fraude aux visas de travail et les lacunes perçues dans les procédures de vérification.

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Les défenseurs de l’immigration professionnelle saluent cette audition comme une occasion rare d’obtenir des calendriers publics pour des initiatives cruciales, notamment le portail d’enregistrement H-1B pour l’exercice 2027 (prévu pour mars) et la numérisation tant attendue des formulaires I-485 pour les demandes d’ajustement de statut. Le comité a demandé à l’USCIS de fournir des données sur les délais de traitement accéléré et ses plans pour réduire la moyenne actuelle de 150 jours pour les décisions relatives aux autorisations de travail (EAD).

Les programmes de mobilité devront suivre cette audition pour détecter d’éventuels signaux politiques. Des assistants législatifs indiquent qu’un nouveau projet de loi sur les frais, visant à financer les agents chargés des demandes d’asile, pourrait être présenté en lien avec ces débats, ce qui pourrait modifier la structure des coûts pour les employeurs d’ici la fin 2026.
Source : House Committee on Homeland Security

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