Les citoyens binationaux Royaume-Uni-Australie pris de court par les nouvelles règles de passeport à quelques jours de leur mise en vigueur

Des milliers d’Australiens détenteurs également de la citoyenneté britannique ou irlandaise ont découvert cette semaine qu’ils pourraient se voir refuser l’embarquement à l’enregistrement s’ils ne présentent pas un passeport britannique ou irlandais valide à partir du 25 février. Dans le cadre du nouveau régime du Home Office « pas d’autorisation, pas de voyage » – une étape vers le système britannique d’Autorisation de Voyage Électronique (ETA) – les citoyens binationaux ne peuvent plus se contenter de leur passeport australien accompagné d’une ETA. Les professionnels du secteur du voyage dénoncent un calendrier très contraignant: le renouvellement standard des passeports britanniques depuis l’Australie peut prendre de trois à six semaines, et les Certificats de Droit (une solution moins coûteuse) nécessitent un délai similaire. Les compagnies aériennes seront sanctionnées si elles transportent des passagers non éligibles, ce qui pousse le personnel en première ligne à refuser l’embarquement, même en cas d’urgence familiale ou de voyages prépayés. Les responsables des déplacements professionnels en Australie doivent désormais vérifier la nationalité des employés se rendant au Royaume-Uni: le voyageur est-il reconnu comme citoyen britannique par filiation ou naissance? Dans l’affirmative, un passeport britannique (même un document d’urgence) est obligatoire à l’arrivée. Les programmes de mobilité doivent aussi informer les expatriés que l’ETA n’est pas accessible aux ressortissants britanniques ou irlandais – elle s’adresse uniquement aux non-citoyens. Cet épisode illustre ce que les lobbyistes des compagnies aériennes appellent le « problème de décalage des passeports », qui va s’accentuer à mesure que les pays numérisent leurs autorisations frontalières. Les services RH doivent s’attendre à des règles similaires liées à la nationalité au Canada et dans le cadre du futur système ETIAS de l’UE, et veiller à ce que les systèmes de gestion des données des employés enregistrent le statut de double nationalité bien avant la réservation des billets.