La CGIL de Campanie dénonce l’échec du décret Flussi pour les travailleurs migrants et demande une augmentation du budget

Devant la Commission budgétaire régionale de Campanie le 10 mars 2026, la confédération syndicale CGIL a rendu un verdict sans appel sur le système italien des quotas migratoires: « trop de travailleurs promis par le décret Flussi n’obtiennent jamais de contrat régulier ». La secrétaire régionale Elisa Laudiero a expliqué aux députés que les enquêtes policières sur les fausses offres d’emploi et les listes d’attente inefficaces démontrent que le processus actuel « nourrit l’illégalité au lieu de la combattre ».

La CGIL a salué le projet de budget régional, qui consacre 70 % des dépenses discrétionnaires à la santé et à l’inclusion sociale, mais a réclamé un fonds spécifique pour soutenir l’intégration à l’arrivée — cours de langue, assistance juridique et permis de séjour accélérés. « Sans ce pilier, les travailleurs saisonniers basculent dans l’économie informelle en quelques semaines », a averti Laudiero.



Le syndicat a également demandé un contrôle plus strict des agences intermédiaires, après que la police de Naples a démantelé un réseau de trafic facturant 3 000 € par personne pour des contrats fictifs. Les représentants des associations patronales présents à l’audition ont reconnu que les goulets d’étranglement dans le recrutement nuisent à la compétitivité, un exportateur de tomates rapportant un retard de 14 jours lors de la récolte estivale faute de travailleurs autorisés disponibles.

Si elles sont adoptées, les propositions de la CGIL prévoiraient une enveloppe de 8 millions d’euros pour les services aux migrants et la création d’une cellule régionale chargée de suivre les résultats du décret-quota. Pour les équipes de mobilité des entreprises, ce débat montre que les autorités locales sont prêtes à investir pour rendre le quota national opérationnel — tout en surveillant de près les employeurs qui en abusent.