Le service de l'immigration interpelle sept personnes en situation irrégulière lors d'une descente à l'aube dans le centre de Nicosie

Le Service des Étrangers et de l’Immigration de Chypre (YAM) a mené une opération ciblée dans le centre-ville de Nicosie entre 6h00 et 12h00 le 24 juin, contrôlant 35 personnes soupçonnées de ne pas respecter les règles de séjour. Sept ressortissants de pays tiers en situation irrégulière ont été immédiatement placés en garde à vue. La police a indiqué que les procédures de rapatriement ont déjà été lancées, témoignant de la volonté continue du gouvernement d’intensifier les retours des migrants ayant épuisé les recours légaux. Ces arrestations font suite à une série de contrôles renforcés ce printemps à Limassol et Larnaca, qui ont conduit à plus de 100 expulsions. Pour les employeurs, ce coup de filet rappelle que les autorités croisent désormais les inspections en entreprise avec les bases de données migratoires. Les entreprises employant des migrants sans permis valide s’exposent à des amendes pouvant atteindre 20 000 € par travailleur, ainsi qu’à des poursuites pénales.



Le bureau de VisaHQ à Chypre propose un accompagnement complet aux entreprises et particuliers confrontés à ces exigences, de l’obtention des visas d’entrée au renouvellement des cartes de séjour, en passant par le suivi des échéances—des services qui permettent d’éviter les sanctions évoquées. Plus d’informations sur https://www.visahq.com/cyprus/

Les services RH doivent s’assurer que tous les employés—en particulier les saisonniers recrutés en urgence—possèdent des cartes de séjour ou visas d’entrée valides. Cette opération illustre également la stratégie globale de Chypre dans le cadre du nouveau Pacte européen sur la migration et l’asile : contrôles accélérés, procédures frontalières simplifiées et retours facilités. Les entreprises employant des travailleurs tiers doivent s’attendre à des vérifications plus strictes lors des renouvellements et à des délais d’appel réduits en cas de refus. Les équipes de mobilité internationale sont invitées à auditer les dossiers existants, à déposer les demandes de renouvellement en temps utile et à conserver copies de passeports, tampons d’entrée et inscriptions à la sécurité sociale pour prouver leur diligence en cas de contrôle.