
Le ministère italien de l'Université et de la Recherche (MUR) a publié le 13 juillet 2026 au matin le décret du directeur n° 306, allouant 630 000 € pour financer 93 bourses d’études complètes destinées aux étudiants bénéficiant du statut de protection internationale. Ces bourses couvrent les frais de scolarité, le logement ainsi qu’une allocation mensuelle pour l’année universitaire 2025/26, et sont gérées en partenariat avec la Conférence des recteurs des universités italiennes (CRUI) dans le cadre du projet WP5 du Fonds Asile, Migration et Intégration (FAMI) soutenu par l’UE. Cette initiative s’appuie sur un projet pilote lancé en 2016, qui a déjà permis à plus de 800 étudiants réfugiés de s’inscrire dans des cursus italiens allant de l’ingénierie à la médecine.
Selon le nouveau décret, les universités accueillant les bénéficiaires des bourses recevront également une contribution forfaitaire pour offrir des cours de langue italienne et un accompagnement psychologique, des services jugés essentiels pour la réussite des étudiants. Pour les employeurs internationaux, cette mesure élargit le vivier de diplômés multilingues disponibles pour des stages et des recrutements de niveau junior en Italie. Les entreprises développant des filières de talents réfugiés, notamment dans les secteurs technologique et médical, peuvent collaborer avec les services carrières universitaires pour identifier les candidats concernés par ce dispositif.
Grâce au permis de séjour pour protection internationale détenu par les bénéficiaires, les formalités d’autorisation de travail sont simplifiées par rapport aux autres ressortissants non européens. Ce décret traduit également la volonté de Rome d’aligner sa politique d’enseignement supérieur sur le nouveau Pacte européen sur la migration et l’asile, qui met l’accent sur les voies légales et l’adéquation des compétences. Les observateurs s’attendent à ce que le MUR et le ministère du Travail publient d’ici la fin de l’année des directives communes sur la reconnaissance des acquis obtenus dans des pays tiers, un obstacle de longue date pour les professionnels déplacés.
Les universités ont jusqu’au 31 août pour confirmer leur acceptation des fonds et répartir les places entre les différentes facultés. Les responsables de la mobilité des salariés étudiant à temps partiel doivent vérifier si leurs ayants droit sont éligibles, car l’appel à candidatures est également ouvert aux membres de la famille des travailleurs réfugiés déjà résidant en Italie.
Selon le nouveau décret, les universités accueillant les bénéficiaires des bourses recevront également une contribution forfaitaire pour offrir des cours de langue italienne et un accompagnement psychologique, des services jugés essentiels pour la réussite des étudiants. Pour les employeurs internationaux, cette mesure élargit le vivier de diplômés multilingues disponibles pour des stages et des recrutements de niveau junior en Italie. Les entreprises développant des filières de talents réfugiés, notamment dans les secteurs technologique et médical, peuvent collaborer avec les services carrières universitaires pour identifier les candidats concernés par ce dispositif.
Grâce au permis de séjour pour protection internationale détenu par les bénéficiaires, les formalités d’autorisation de travail sont simplifiées par rapport aux autres ressortissants non européens. Ce décret traduit également la volonté de Rome d’aligner sa politique d’enseignement supérieur sur le nouveau Pacte européen sur la migration et l’asile, qui met l’accent sur les voies légales et l’adéquation des compétences. Les observateurs s’attendent à ce que le MUR et le ministère du Travail publient d’ici la fin de l’année des directives communes sur la reconnaissance des acquis obtenus dans des pays tiers, un obstacle de longue date pour les professionnels déplacés.
Les universités ont jusqu’au 31 août pour confirmer leur acceptation des fonds et répartir les places entre les différentes facultés. Les responsables de la mobilité des salariés étudiant à temps partiel doivent vérifier si leurs ayants droit sont éligibles, car l’appel à candidatures est également ouvert aux membres de la famille des travailleurs réfugiés déjà résidant en Italie.
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