न्याय मंत्री ने कड़ा रुख अपनाने का संकेत दिया, आयरलैंड शरणार्थी संख्या कम करने का लक्ष्य रखता है।

आयरलैंड के नए न्याय और प्रवासन मंत्री, जिम ओ’कैलाघन ने 24 नवंबर को पत्रकारों से कहा कि राज्य को "अंतरराष्ट्रीय संरक्षण के लिए आवेदन करने वाले लोगों की संख्या कम करने की कोशिश जारी रखनी होगी", जो इस वर्ष लगभग 13,000 तक पहुंचने की उम्मीद है। उन्होंने संकेत दिया कि शरण और प्रवासन नियमों को कड़ा करने के लिए विधायी उपायों का एक पैकेज बुधवार को कैबिनेट के समक्ष प्रस्तुत किया जाएगा।

ओ’कैलाघन की टिप्पणियाँ ऐसे समय आई हैं जब ब्रिटेन ने शरणार्थी स्थिति को अस्थायी बनाने और अवैध रूप से आने वाले प्रवासियों को तेजी से वापस भेजने की योजना की घोषणा की है। मंत्री ने कहा कि डबलिन "नतीजों पर बारीकी से नजर रख रहा है" और चेतावनी दी कि ब्रिटेन की कड़ी नीतियाँ प्रवासन मार्गों को आयरलैंड की ओर मोड़ सकती हैं, जिसके लिए दोनों सरकारों के बीच समन्वित प्रतिक्रिया आवश्यक होगी।



प्रस्तावों का फोकस सीमा पर तेज जांच, परिवार पुनर्मिलन के लिए कड़ी पात्रता, और अंग्रेजी भाषा के छात्र वीज़ा पर संभावित सीमाओं पर होगा, जो वर्तमान में लगभग 60,000 अनुमतियाँ प्रति वर्ष प्रदान करते हैं। ओ’कैलाघन के साथ यूरोपीय संघ के प्रवासन आयुक्त मैग्नस ब्रूनर भी थे, जिन्होंने आयरलैंड की प्रशंसा करते हुए कहा कि यह यूरोपीय संघ के प्रवासन और शरण समझौते को लागू करने में "अग्रणी" है, जो अगले जून से पूरे ब्लॉक में प्रभावी होगा।

नियोक्ताओं के लिए यह घोषणा कुछ गैर-ईयू नागरिकों के लिए श्रम बाजार तक पहुंच को कड़ा करने और विशेष रूप से उन कंपनियों के लिए अतिरिक्त अनुपालन जांचों का संकेत देती है जो कार्य अनुमति वाले शरणार्थियों पर निर्भर हैं। बड़ी बहुराष्ट्रीय कंपनियों को भर्ती प्रक्रियाओं की समीक्षा करनी चाहिए और तेज़ लेकिन अधिक प्रतिबंधात्मक प्रक्रियाओं के लिए तैयार रहना चाहिए। मानव संसाधन टीमों को इस सप्ताह कैबिनेट के निर्णयों पर नजर रखनी चाहिए और संभावित समय सीमा और कोटा परिवर्तनों के बारे में पुनर्वास प्रदाताओं के साथ संवाद करना चाहिए।

अंत में, राजनीतिक माहौल यह दर्शाता है कि गठबंधन पर मानवीय प्रतिबद्धताओं को आवास और बुनियादी ढांचे की सीमाओं के साथ संतुलित करने का दबाव बढ़ रहा है। स्वीकृति दरों में किसी भी कमी या नागरिकता की लंबी समयसीमा से आयरलैंड की कुछ प्रतिभा वर्गों के लिए आकर्षण कम हो सकता है, जबकि देश तकनीक, फार्मा और वित्त में कुशल कर्मचारियों के लिए प्रतिस्पर्धा कर रहा है।