फ्रांस ने कांसुलर नीति में बड़े बदलाव के तहत ट्यूनीशिया के वीजा अस्वीकृति दर को घटाकर 18% कर दिया

फ्रांस और ट्यूनीशिया ने 2021-2022 के विवादास्पद 'वीजा विवाद' को पीछे छोड़ते हुए नए अध्याय की शुरुआत की है। 27 नवंबर 2025 को प्रकाशित एक साक्षात्कार में, ट्यूनिस में फ्रांस के कांसुल-जनरल डोमिनिक मास ने बताया कि जनवरी से अक्टूबर के बीच ट्यूनीशियाई नागरिकों द्वारा दायर 1,18,000 वीजा आवेदनों में से केवल 18.3% को अस्वीकार किया गया – जो विवाद के चरम पर देखे गए अस्वीकृति दर का आधा भी नहीं है। अल्पकालिक वीजा अस्वीकृतियाँ और भी कम होकर 13% रह गई हैं, जबकि कुल मांग में 6% की वृद्धि हुई है।

इन आंकड़ों के पीछे एक जानबूझकर राजनीतिक पुनर्स्थापना है। पेरिस ने 2021 में उत्तर अफ्रीकी साझेदारों पर जबरन प्रत्यर्पण सहयोग के दबाव के लिए लगाए गए कोटा-आधारित प्रतिबंध हटा दिए हैं और तब से व्यापारिक नेताओं, विश्वविद्यालयों और नागरिक समाज समूहों के साथ विश्वास बहाल करने की कोशिश कर रहा है। कैंपस फ्रांस ने आवेदकों को ‘साफ-सुथरे’ दस्तावेज जमा करने में मदद के लिए प्रस्थान पूर्व परामर्श को दोगुना कर दिया है, जबकि दूतावास ने शैक्षणिक और पेशेवर गतिशीलता को समर्थन देने वाले दीर्घकालिक वीजाओं को प्राथमिकता दी है। इस वर्ष ट्यूनीशियाई नागरिकों को जारी किए गए आधे वीजा अब एक वर्ष से अधिक समय के लिए वैध हैं – जो बहु-वर्षीय यात्रा अधिकारों की ओर एक बड़ा बदलाव है।



छात्र गतिशीलता इसका सबसे बड़ा लाभार्थी है। 2025 के पहले दस महीनों में 5,000 से अधिक अध्ययन वीजा मंजूर किए गए – जो 9% की वार्षिक वृद्धि है – जिससे फ्रांसीसी उच्च शिक्षा कार्यक्रमों में नामांकित ट्यूनीशियाई छात्रों की संख्या लगभग 16,000 हो गई है। कांसुलेट अधिकारियों के अनुसार यह प्रवृत्ति फ्रांस की प्रतिभा आकर्षण रणनीति के अनुरूप है और इंजीनियरिंग, आईटी और स्वास्थ्य सेवा में श्रम बाजार की खामियों को कम करने में मदद करती है; बहुराष्ट्रीय कंपनियों के लिए यह द्विभाषी स्नातकों के पूल को बढ़ाता है जो बिना लंबी आव्रजन प्रक्रियाओं के ट्यूनीशिया और यूरोपीय संघ के पदस्थापनों के बीच घूम सकते हैं।

व्यावहारिक रूप से, नियोक्ताओं और स्थानांतरण प्रबंधकों को ट्यूनीशियाई कर्मचारियों के लिए तेज़ नियुक्ति स्लॉट और कम ‘221-g-शैली’ दस्तावेज़ अनुरोधों की उम्मीद करनी चाहिए। हालांकि, कुछ बाधाएं बनी हुई हैं: इस वर्ष लगभग 6,700 नियुक्तियां रद्द कर दी गईं क्योंकि आवेदकों ने समय पर फाइलें पूरी नहीं कीं। इसलिए, मानव संसाधन टीमों को TLS/France-Visas शेड्यूलिंग टूल की निगरानी जारी रखने और अंतिम समय पर दस्तावेज़ अपलोड के लिए आकस्मिक समय शामिल करने की सलाह दी जाती है।

रणनीतिक रूप से, यह नीति शिथिलता अल्जीरिया और मोरक्को के साथ फ्रांस के संबंधों के लिए एक मॉडल बन सकती है, जहां अस्वीकृति दर अभी भी 30% से ऊपर है। यदि ट्यूनिस में यह प्रयोग सुरक्षा सहयोग और सुव्यवस्थित प्रवासन प्रवाह प्रदान करता रहता है, तो व्यापारिक समूहों का मानना है कि पेरिस 2026 में मैगरेब के अन्य हिस्सों में समान सुविधा उपाय लागू करेगा।