आयरलैंड की शरणार्थी नीति के खिलाफ विरोध तेज़, प्रदर्शन फैलते जा रहे हैं
कठोर मौसम की चेतावनियों ने 13 आयरिश काउंटियों में परिवहन को खतरे में डाल दिया है।
रयानएयर ने बेल्जियम में टैक्स बढ़ोतरी के बाद 1 मिलियन सीटें हटाने का फैसला किया—आयरिश एयरलाइन ने व्यापक कटौती की चेतावनी दी
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आयरलैंड ने सभी वर्क-पर्मिट श्रेणियों के लिए चरणबद्ध वेतन सीमा बढ़ाने का फैसला किया, पहली बढ़ोतरी 1 मार्च 2026 से लागू होगी।
DETE ने एक विस्तृत रोडमैप जारी किया है, जिसके तहत 1 मार्च 2026 से हर आयरिश रोजगार-पर्मिट प्रकार के लिए न्यूनतम वेतन सीमा बढ़ाई जाएगी, और यह बढ़ोतरी 2030 तक सूचकांक से जुड़ी रहेगी। इस कदम से नियोक्ताओं को लागत योजना में निश्चितता मिलेगी, लेकिन पर्मिट धारकों के वेतन में पहले वर्ष में 7-8% की वृद्धि होगी। मोबिलिटी मैनेजर्स को चाहिए कि वे वर्तमान वेतन की समीक्षा करें, अनुबंध अपडेट करें और भविष्य की सूचकांक वृद्धि के लिए बजट तैयार करें।
CSO के आंकड़ों में दिखा 16% की गिरावट प्रवासन में—लेकिन वर्क परमिट की मांग बनी हुई मजबूत
नए CSO आंकड़ों के अनुसार, अप्रैल 2025 तक के वर्ष में आयरलैंड में कुल आव्रजन 16% घट गया है, जिसका मुख्य कारण यूक्रेनी प्रवासियों की संख्या में कमी है, लेकिन नियोक्ता प्रायोजित प्रवासन अभी भी उच्च स्तर पर बना हुआ है। ये आंकड़े यह संकेत देते हैं कि कौशल की कमी और आवासीय दबाव जारी रहेंगे, जिससे समय पर परमिट आवेदन और लचीली स्थान रणनीतियों की आवश्यकता और बढ़ जाती है।
कांसुलर फोरम ने विदेश में रहने वाले आयरिश नागरिकों के लिए संकट प्रबंधन के अनुभवों पर ध्यान केंद्रित किया
डीएफए के 2025 कांसुलर फोरम में, अधिकारियों और उद्योग साझेदारों ने विदेशों में आयरिश नागरिकों के लिए संकट-प्रतिक्रिया उपायों को मजबूत करने पर सहमति जताई, जिसमें तेज़ तैनाती टीमों का उन्नयन और कंपनियों के साथ बेहतर सूचना-साझाकरण शामिल है। व्यवसायों को अपने ड्यूटी-ऑफ-केयर प्रोटोकॉल को डीएफए की नई क्षमताओं के अनुरूप बनाना चाहिए।