USCIS sospende tutte le domande di immigrazione da 19 paesi considerati "ad alto rischio"
Un giudice federale vieta le retate dell'ICE senza mandato a Washington, D.C.
Gli Stati Uniti impongono divieti mirati di visto a nigeriani coinvolti in violenze anti-cristiane
Ultime Notizie
Riprendono i voli di deportazione verso il Venezuela nonostante la minaccia della Casa Bianca di chiudere lo spazio aereo
I voli charter ICE con deportati verso Caracas sono ripresi nonostante il presidente Trump avesse dichiarato chiuso lo spazio aereo venezuelano. Questa evoluzione segnala un inasprimento dei controlli contro i venezuelani che hanno perso il TPS e aumenta l’incertezza per i datori di lavoro di cittadini venezuelani negli Stati Uniti.
Le dichiarazioni offensive di Trump sugli immigrati somali scatenano timori sulle politiche
I commenti infiammatori del presidente Trump sugli immigrati somali hanno aumentato l’incertezza per i richiedenti visti somali e i titolari di TPS. Insieme alle interviste USCIS cancellate, queste dichiarazioni lasciano presagire possibili nuove restrizioni all’ingresso che potrebbero creare disagi ai datori di lavoro che si affidano ai talenti somali.
USCIS Emana Linee Guida Più Rigorose per i Richiedenti Provenienti da Paesi Soggetti a Divieto di Viaggio
La nuova direttiva USCIS invita gli ufficiali a considerare la nazionalità dei cittadini provenienti da 19 paesi soggetti a divieto di viaggio come un fattore negativo rilevante nei casi di immigrazione discrezionale presentati dal 27 novembre 2025 in poi. Si prevedono tempi di elaborazione più lunghi, maggiori richieste di documentazione e un rischio più elevato di rifiuto per i richiedenti interessati e i loro datori di lavoro negli Stati Uniti.
Il Dipartimento del Lavoro amplia il controllo sugli H-1B con il ‘Progetto Firewall’, estendendo le verifiche oltre le indagini basate su reclami
Il nuovo Project Firewall del DOL consente audit proattivi, avviati direttamente dall’agenzia, sui datori di lavoro H-1B, ponendo fine all’era delle indagini basate esclusivamente su reclami. Le aziende devono rafforzare la documentazione salariale, il controllo sui siti dei clienti e i Public Access Files per evitare multe, esclusioni o revoche delle petizioni.