
UAEとナイジェリアが航空権やビザ停止を巡る大きな対立を解消してから1年も経たないうちに、アブダビはナイジェリアのパスポート保持者に対して新たな制限を課しました。11月24日に旅行代理店向けに配布された業界通知によると、すべての96時間トランジットビザの申請が停止され、18歳から45歳までのナイジェリア人の観光ビザ取得には現地のスポンサーまたは「特別な理由」が必要となりました。45歳以上の申請者は、過去6か月間の月末残高が最低1万米ドルであることを示す個人の銀行取引明細書の提出が求められます。
正式な閣議決定はまだ公表されていませんが、この措置は紛争地域や長期不法滞在者が多い国からの渡航者を対象としたリスクプロファイリングの流れに沿ったものです。ドバイのモビリティコンサルタントによれば、ナイジェリア人の採用に多用されてきた観光ビザから就労ビザへのステータス変更は新政策により事実上不可能となり、就労許可の切り替えにかかる時間が長期化しています。
UAEに拠点を置く多国籍企業にとっては、ナイジェリア人の顧客やスタッフに関わる実務面で大きな影響があります。営業チームは会議をドーハやアディスアベバ経由に切り替える必要が出てくるかもしれませんし、人事部門は処理期間の延長や就労ビザの保証金増額に備える必要があります。航空会社は、冬のピークシーズンに入るタイミングでラゴス-ドバイ路線の搭乗率が低下する可能性があります。
法務専門家は、ナイジェリア国民のUAEビザ申請に際しては、確実な財務証明書、公証済みの招待状、可能であれば企業保証書を用意することを推奨しています。また、アブジャがUAEのビジネス渡航者に対して報復措置を取る可能性もあるため、企業は動向を注視する必要があります。
正式な閣議決定はまだ公表されていませんが、この措置は紛争地域や長期不法滞在者が多い国からの渡航者を対象としたリスクプロファイリングの流れに沿ったものです。ドバイのモビリティコンサルタントによれば、ナイジェリア人の採用に多用されてきた観光ビザから就労ビザへのステータス変更は新政策により事実上不可能となり、就労許可の切り替えにかかる時間が長期化しています。
UAEに拠点を置く多国籍企業にとっては、ナイジェリア人の顧客やスタッフに関わる実務面で大きな影響があります。営業チームは会議をドーハやアディスアベバ経由に切り替える必要が出てくるかもしれませんし、人事部門は処理期間の延長や就労ビザの保証金増額に備える必要があります。航空会社は、冬のピークシーズンに入るタイミングでラゴス-ドバイ路線の搭乗率が低下する可能性があります。
法務専門家は、ナイジェリア国民のUAEビザ申請に際しては、確実な財務証明書、公証済みの招待状、可能であれば企業保証書を用意することを推奨しています。また、アブジャがUAEのビジネス渡航者に対して報復措置を取る可能性もあるため、企業は動向を注視する必要があります。
出典: VisaHQ