2026年3月31日に専門メディア「Digital Nomad」が発表した詳細な分析によると、イタリアが新たに導入した「リモートワーカー向けビザ（Visto per lavoratore da remoto）」は、単なるライフスタイルの特典以上の意味を持ち、人口減少地域への高度なスキルを持つ場所に縛られない労働者の誘致を狙った戦略的な施策であることが明らかになった。2026年2月に正式に導入されたこのビザは、月収2,500ユーロという控えめな収入基準を設定しており、ポルトガルより低く、スペインよりやや高い水準で、テクノロジー、デザイン、コンサルティング分野の中堅プロフェッショナルに利用しやすい内容となっている。特に、人口密度が1平方キロメートルあたり160人未満の自治体を選択した申請者には、審査の迅速化や税制優遇が適用され、シチリア、アブルッツォ、トスカーナの過疎化が進む丘陵地帯の再活性化を政府が強く意図していることが示されている。グローバルに分散したチームを持つ企業にとっては、非イタリアのクライアントにサービスを提供し続けながら、EU第3位の経済圏であるイタリアにリモートスタッフを合法的に拠点化できる道が開かれた。ビザ保持者には1年ごとに更新可能な居住許可が与えられ、新規居住者向けの5％のフラット税制度の適用も受けられるため、従来の現地採用に比べて大幅なコストメリットが期待できる。欧州全体の動向も重要で、現在65か国以上がデジタルノマド向けの許可を提供しており、ビザ設計は人材獲得をめぐるソフトパワー競争の一環となっている。イタリアの地方再生を軸にしたアプローチは隣国と一線を画し、人口減少社会が大都市への大量流入を避けつつ周辺地域を活性化するモデルケースとなる可能性がある。グローバルモビリティ担当者は新制度を反映したポリシーの更新が求められる。審査期間は30～60日とされているが、申請急増による遅延も予想されるため、2026年夏の移住を目指す場合は早めの申請が推奨される。また、従業員には3万ユーロの健康保険加入証明、無犯罪証明、リモート収入の証明が必須であることを周知すべきである。
