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ミネソタ州の屋根工事現場でのICE摘発、雇用主への取り締まり強化を浮き彫りに

6月 14, 2026
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ミネソタ州の屋根工事現場でのICE摘発、雇用主への取り締まり強化を浮き彫りに
ミネソタ州ベミジのビラス・アット・ビスタ・ノース地区で、嵐で損傷した屋根材を交換していた屋根職人たちは、2023年6月11日に移民・関税執行局(ICE)の捜査官が現場に急襲した際、梯子から慌てて降りて近くの森へ逃げ込みました。ミネアポリス・スター・トリビューンを引用したHoodlineの報道によると、数名の作業員が拘束され、2020年代初頭にほぼ停止していた職場での摘発が再燃しています。住宅所有者たちは突然の出来事に困惑し、多くは修理費を全額支払っていたため、作業員の欠員による遅延に直面しています。元請け業者は記者に対し、E-Verifyを利用する下請け業者に依存していたものの、全ての個人の書類を保証できないと述べました。ICEは拘束者数を公表していませんが、今回の摘発は移民法および労働法の「重大な違反者」を対象としたとしています。今回の摘発は、過去1か月間に建設業や食品加工業の拠点で相次いで行われており、バイデン政権下で停滞し、トランプ政権後期にゆっくり再開した職場での取り締まりが再び優先課題となっていることを示しています。雇用主はI-9書類の監査、予告なしの現場検査、不法就労者の「故意の」雇用に対する罰金強化を覚悟すべきです。モビリティマネージャーは、ベンダーや下請け業者が厳格なコンプライアンス書類を維持し、元請け契約に移民違反に対する補償条項を含めることを確認する必要があります。E-Verifyを利用する企業も、書類の不一致を無視すれば安全策とはならないことを忘れてはなりません。地元の支援者たちは、労働者がちょうど建設の繁忙期に入った時期であることを批判し、長期居住者に合法的な就労許可の道を提供するための議会の対応を求めています。現時点では、リスクの高い業種の企業は、厳しい監視と主要な労働力の除外によるサプライチェーンの混乱に備える必要があります。
出典: Hoodline / Star Tribune

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