ドイツ、新たな就職ビザ「チャンスカード」を導入 非EU人材に新たな門戸を開く
ユーロウイングス、冬季便の運航規模を大幅縮小 ジェット燃料費高騰で短時間勤務制度を検討
夜間のフェンス侵入でライプツィヒ/ハレ空港の滑走路が閉鎖される安全上の緊急事態
最新ニュース
連邦議会、デジタル身分証明法を可決 2027年からEU全域でEUDIウォレット導入へ道開く
ドイツ議会はデジタル身分証明法を可決し、2027年1月からEUデジタルIDウォレットの運用が可能となりました。このウォレットにより、ユーザーはスマートフォンにデジタルパスポートや居住許可証、将来的にはビザも保存できるようになり、企業や国境管理機関、サービス提供者にとって大幅な効率化が期待されます。企業はAPI連携やオンボーディングのワークフロー更新に向けたシステム準備を進める必要があります。
連邦雇用庁、西バルカン労働枠の半減に警鐘
ドイツ連邦雇用庁（BA）は、2027年に西バルカン地域の就労許可枠を5万人から2万5千人に削減すると、技能不足が悪化し企業に打撃を与えると警告しています。すでに100万人以上の西バルカン出身者がドイツで合法的に働いており、その半数は人手不足の職種に従事しています。雇用者団体もBAの見解を支持し、現在の枠は毎年12月前に使い切られていると指摘しています。内務省は枠の半減を依然として計画していますが、反対の声が強まっており、この措置の遅延や阻止が企業の人材計画にとって大きなリスクとなっています。
ゲルリッツ国境警備隊、入出国管理システムが不法滞在を検知し3日間で15人の不法移民を摘発
ドイツのゲルリッツ近郊の国境警察は、新しいEU入出国管理システム（EES）により過去の滞在超過や許可証の不備が判明したため、3日間で15人の入国を拒否しました。この事例は、EESによる取り締まりの強化と、不法滞在の第三国籍者を雇用する企業の法的リスクを浮き彫りにしています。企業は契約者の就労資格を再確認し、渡航者にはシェンゲン圏の滞在期限について十分な説明を行う必要があります。
警察組合、ドイツ国境での検問継続を要求 「実効的な抑止力」と主張
ドイツ警察組合はテレビ声明で、2023年に導入された陸上国境の検問を現行の期限を超えて維持すべきだと訴え、不法移民の抑止に効果があると主張した。この要請は、国土省が検問を2027年まで延長する計画に追い風を送り、国境を越えて通勤する人々や企業の不確実性を長引かせることになる。
ドイツビザ申請ポータルが1時間のメンテナンス実施へ；「チャンスカード」Dビザが本格稼働開始
TLScontactは、10月16日23:00～翌0:00（UTC）にドイツビザポータルを定期メンテナンスのため一時停止します。この時間帯のアップロードは控えてください。また、ドイツ大使館が新たに「チャンスカルテDビザ」の発行を開始したことも発表されました。このビザは、ポイント制に基づき、熟練した第三国籍者が1年間ドイツに滞在して就労機会を探せる新たな制度であり、グローバルモビリティチームにとって活用できる新たなルートとなります。