동일한 컴플라이언스 워치 보고서는 브라질이 오랫동안 예고해온 인도주의 비자 정책 개편이 이제 시행되었음을 강조합니다. 2026년 1월 1일부터 시행되는 제14/2025호 부처 간 명령은 이전에 아프가니스탄, 아이티, 우크라이나 등 특정 국적자에게 전용 비자 경로를 제공하던 임시 프로그램을 폐지합니다. 대신 법무부와 외교부가 행정 명령으로 자격 대상 국적 목록을 발표하고 갱신할 수 있는 단일 체계가 도입됩니다.
이 정책 변화는 언론의 큰 주목을 받지 못했지만, NGO들은 아직 공식적으로 지정된 자격 국적이 없어 신규 비자 발급이 일시 중단된 상태라고 전합니다. 이미 승인된 허가를 가진 신청자는 입국 및 등록이 가능하지만, 신규 신청은 보류 중입니다.
![브라질, 단일 통합 체제로 전환하며 국가별 인도주의 비자 일시 중단]()
아이티와 아프가니스탄 등 지역에서 대규모 CSR 또는 프로젝트 팀을 운영하는 다국적 기업은 직원 대피나 제3국을 통한 임시 이전에 대비한 비상 계획을 마련해야 합니다. 이민 법률 전문가들은 개별 취약성(예: 의료 필요, 임박한 위협) 증거를 수집해, 기준이 발표되면 브라질의 재량에 따른 ‘인도주의 거주 허가’에 해당 사례를 포함시킬 것을 권고합니다.
정부 소식통에 따르면 2월에 발표될 예정인 예비 목록에는 최근 지정학적 위기를 반영해 수단, 가자, 우크라이나 국적자가 우선 포함될 가능성이 큽니다. 그때까지 인도주의 NGO들은 취업이나 연방 정착 지원금 이용이 불가능한 관광 또는 학생 비자에 의존해야 합니다.
기업 모빌리티 담당자들은 향후 몇 주간 분쟁 지역에서 브라질로의 현지 직원 긴급 파견이 어려울 수 있음을 프로젝트 책임자들에게 사전 안내해야 합니다.
이 정책 변화는 언론의 큰 주목을 받지 못했지만, NGO들은 아직 공식적으로 지정된 자격 국적이 없어 신규 비자 발급이 일시 중단된 상태라고 전합니다. 이미 승인된 허가를 가진 신청자는 입국 및 등록이 가능하지만, 신규 신청은 보류 중입니다.
아이티와 아프가니스탄 등 지역에서 대규모 CSR 또는 프로젝트 팀을 운영하는 다국적 기업은 직원 대피나 제3국을 통한 임시 이전에 대비한 비상 계획을 마련해야 합니다. 이민 법률 전문가들은 개별 취약성(예: 의료 필요, 임박한 위협) 증거를 수집해, 기준이 발표되면 브라질의 재량에 따른 ‘인도주의 거주 허가’에 해당 사례를 포함시킬 것을 권고합니다.
정부 소식통에 따르면 2월에 발표될 예정인 예비 목록에는 최근 지정학적 위기를 반영해 수단, 가자, 우크라이나 국적자가 우선 포함될 가능성이 큽니다. 그때까지 인도주의 NGO들은 취업이나 연방 정착 지원금 이용이 불가능한 관광 또는 학생 비자에 의존해야 합니다.
기업 모빌리티 담당자들은 향후 몇 주간 분쟁 지역에서 브라질로의 현지 직원 긴급 파견이 어려울 수 있음을 프로젝트 책임자들에게 사전 안내해야 합니다.
