
Dublin is van start gegaan met zijn zes maanden durende voorzitterschap van de EU-Raad voor Justitie en Binnenlandse Zaken (JBZ). Op 1 juni 2026 stapte minister van Justitie, Binnenlandse Zaken en Migratie Jim O’Callaghan vroeg in de ochtend op een vlucht naar Praag voor het begin van een weeklange diplomatieke tour door Tsjechië, Polen en Luxemburg. Volgens het ministerie van Justitie is deze reis bedoeld om werkrelaties te versterken en prioriteiten af te stemmen voordat Ierland op 1 juli het roulerende voorzitterschap van de EU-Raad overneemt. Migratie en grensveiligheid staan hoog op de agenda van de minister.
In Praag ontmoet O’Callaghan minister van Binnenlandse Zaken Lubomír Metnar en minister van Justitie Jeroným Tejc om te praten over de hervorming van Schengen, de uitrol van het nieuwe Entry/Exit-systeem en gezamenlijke acties tegen mensensmokkelnetswerken langs de Westelijke Balkanroute. Vervolgens reist hij door naar Warschau voor gesprekken met de Poolse minister van Justitie Waldemar Żurek en minister van Binnenlandse Zaken Marcin Kierwiński, waarna hij de versterkte oostgrens van Polen met Wit-Rusland inspecteert – een gebied dat in Brussel wordt gezien als een testcase voor de EU-aanpak van hybride dreigingen.
Ambtenaren geven aan dat Ierland zijn voorzitterschap wil gebruiken om “een concurrerend, op waarden gebaseerd en veilig Europa” te bevorderen. Dit betekent onder meer het versnellen van de lang vertraagde herziening van Eurodac, het afronden van deadlines voor interoperabiliteit van ETIAS en het bereiken van politieke overeenstemming over vernieuwde regels voor het aantrekken van talent. Die regels moeten het voor EU-bedrijven, waaronder Ierse multinationals, makkelijker maken om hoogopgeleide werknemers uit derde landen aan te trekken. Zakenorganisaties roepen Dublin op om zich in te zetten voor een vereenvoudigd Blue Card-systeem en te pleiten voor gedigitaliseerde Schengenvisa die ook door niet-Schengenlanden zoals Ierland erkend kunnen worden via toekomstige bilaterale afspraken.
De ontmoetingen bieden Ierland ook de kans om partners te stimuleren tot praktische samenwerking. Tsjechië wil steun voor een pilot ‘talentpartnerschap’ met de Ierse technologiesector om Oekraïense en Georgische IT-werknemers naar banen binnen de EU te leiden, terwijl Polen Ierse expertise zoekt bij het beheer van elektronische visumportalen. Voor Ierse werkgevers staan snellere verwerking van intra-company transfervergunningen en wederzijdse erkenning van veiligheidsmachtigingen voor personeel in kritieke infrastructuur hoog op de wensenlijst.
O’Callaghan sluit de week af in Luxemburg tijdens de JBZ-Raad, waar ministers debatteren over de algemene stand van Schengen en de implementatie van grootschalige IT-systemen evalueren. Zijn kantoor meldt dat de uitkomsten van de bilaterale tour direct worden verwerkt in het werkprogramma van het Ierse voorzitterschap, dat op 20 juni wordt gepubliceerd. Bedrijven met mobiele werknemers doen er dus goed aan de diplomatieke sprint van Dublin nauwlettend te volgen: die zal de toon zetten voor EU-mobiliteitsdossiers in de tweede helft van 2026.
In Praag ontmoet O’Callaghan minister van Binnenlandse Zaken Lubomír Metnar en minister van Justitie Jeroným Tejc om te praten over de hervorming van Schengen, de uitrol van het nieuwe Entry/Exit-systeem en gezamenlijke acties tegen mensensmokkelnetswerken langs de Westelijke Balkanroute. Vervolgens reist hij door naar Warschau voor gesprekken met de Poolse minister van Justitie Waldemar Żurek en minister van Binnenlandse Zaken Marcin Kierwiński, waarna hij de versterkte oostgrens van Polen met Wit-Rusland inspecteert – een gebied dat in Brussel wordt gezien als een testcase voor de EU-aanpak van hybride dreigingen.
Ambtenaren geven aan dat Ierland zijn voorzitterschap wil gebruiken om “een concurrerend, op waarden gebaseerd en veilig Europa” te bevorderen. Dit betekent onder meer het versnellen van de lang vertraagde herziening van Eurodac, het afronden van deadlines voor interoperabiliteit van ETIAS en het bereiken van politieke overeenstemming over vernieuwde regels voor het aantrekken van talent. Die regels moeten het voor EU-bedrijven, waaronder Ierse multinationals, makkelijker maken om hoogopgeleide werknemers uit derde landen aan te trekken. Zakenorganisaties roepen Dublin op om zich in te zetten voor een vereenvoudigd Blue Card-systeem en te pleiten voor gedigitaliseerde Schengenvisa die ook door niet-Schengenlanden zoals Ierland erkend kunnen worden via toekomstige bilaterale afspraken.
De ontmoetingen bieden Ierland ook de kans om partners te stimuleren tot praktische samenwerking. Tsjechië wil steun voor een pilot ‘talentpartnerschap’ met de Ierse technologiesector om Oekraïense en Georgische IT-werknemers naar banen binnen de EU te leiden, terwijl Polen Ierse expertise zoekt bij het beheer van elektronische visumportalen. Voor Ierse werkgevers staan snellere verwerking van intra-company transfervergunningen en wederzijdse erkenning van veiligheidsmachtigingen voor personeel in kritieke infrastructuur hoog op de wensenlijst.
O’Callaghan sluit de week af in Luxemburg tijdens de JBZ-Raad, waar ministers debatteren over de algemene stand van Schengen en de implementatie van grootschalige IT-systemen evalueren. Zijn kantoor meldt dat de uitkomsten van de bilaterale tour direct worden verwerkt in het werkprogramma van het Ierse voorzitterschap, dat op 20 juni wordt gepubliceerd. Bedrijven met mobiele werknemers doen er dus goed aan de diplomatieke sprint van Dublin nauwlettend te volgen: die zal de toon zetten voor EU-mobiliteitsdossiers in de tweede helft van 2026.
Hoe VisaHQ kan helpen
VisaHQ vereenvoudigt de visumaanvraag voor particulieren en bedrijven. Bekijk de actuele reisvereisten, bereid de benodigde documenten voor en beheer uw aanvraag online via het VisaHQ-portaal voor Ierland.Meer van Ierland
Bekijk alles
Dublin Airport introduceert live wachtrij-tracker voor beveiliging net op tijd voor het drukke reisseizoen
‘Perfecte Storm’ Reisonrust: Spoorwegsluitingen, Marathons en Politie-inzet Verstoren Verkeer tijdens Feestdag