
Nowe badanie Gallupa ujawnia, że 40 procent amerykańskich kobiet w wieku 15–44 lat deklaruje, że gdyby mogły, na stałe wyprowadziłyby się ze Stanów Zjednoczonych — a Kanada jest na szczycie ich listy marzeń. Opublikowany 14 listopada 2025 roku sondaż pokazuje, że 11 procent respondentek wskazało Kanadę jako preferowany kierunek, wyprzedzając Nową Zelandię, Włochy i Japonię.
Różnica między płciami jest wyraźna: tylko 19 procent mężczyzn w tym samym przedziale wiekowym wyraziło chęć emigracji. Analitycy łączą wzrost aspiracji migracyjnych kobiet z ograniczeniami praw reprodukcyjnych, rosnącą polaryzacją polityczną oraz spadkiem zaufania do instytucji w USA.
Dla Kanady wyniki te są przypomnieniem, że jej wizerunek jako kraju społecznie postępowego i gospodarczo stabilnego nadal silnie przemawia, zwłaszcza do wykształconych i mobilnych specjalistów. Prawnicy imigracyjni odnotowują wzrost liczby konsultacji wśród amerykańskich profesjonalistów po ostatnich wyborach w USA.
Firmy działające po obu stronach granicy mogą wykorzystać ten trend, promując ścieżki transferów wewnątrzfirmowych (ICT) oraz program Global Talent Stream, który oferuje dwutygodniowe przetwarzanie pozwoleń na pracę dla specjalistycznych stanowisk. Jednak zespoły HR powinny przygotować się na zaostrzoną konkurencję o mieszkania w dużych miastach, jeśli nawet niewielka część zainteresowanych zdecyduje się na migrację.
Gallup ostrzega, że deklarowane pragnienia nie zawsze przekładają się na rzeczywiste działania, ale dane historyczne wskazują, że utrzymujący się wzrost zamiarów migracyjnych o 20 punktów procentowych często poprzedza zauważalny wzrost liczby wniosków wizowych w ciągu 18 miesięcy.
Różnica między płciami jest wyraźna: tylko 19 procent mężczyzn w tym samym przedziale wiekowym wyraziło chęć emigracji. Analitycy łączą wzrost aspiracji migracyjnych kobiet z ograniczeniami praw reprodukcyjnych, rosnącą polaryzacją polityczną oraz spadkiem zaufania do instytucji w USA.
Dla Kanady wyniki te są przypomnieniem, że jej wizerunek jako kraju społecznie postępowego i gospodarczo stabilnego nadal silnie przemawia, zwłaszcza do wykształconych i mobilnych specjalistów. Prawnicy imigracyjni odnotowują wzrost liczby konsultacji wśród amerykańskich profesjonalistów po ostatnich wyborach w USA.
Firmy działające po obu stronach granicy mogą wykorzystać ten trend, promując ścieżki transferów wewnątrzfirmowych (ICT) oraz program Global Talent Stream, który oferuje dwutygodniowe przetwarzanie pozwoleń na pracę dla specjalistycznych stanowisk. Jednak zespoły HR powinny przygotować się na zaostrzoną konkurencję o mieszkania w dużych miastach, jeśli nawet niewielka część zainteresowanych zdecyduje się na migrację.
Gallup ostrzega, że deklarowane pragnienia nie zawsze przekładają się na rzeczywiste działania, ale dane historyczne wskazują, że utrzymujący się wzrost zamiarów migracyjnych o 20 punktów procentowych często poprzedza zauważalny wzrost liczby wniosków wizowych w ciągu 18 miesięcy.
Źródło: CityNews/Canadian Press