Brazylia przyspiesza wprowadzenie regionalnej e-wizy i portfela biometrycznego; pełne wdrożenie do 2026 roku

Brazylia spędziła większość 2025 roku na odbudowie systemu wiz turystycznych, który zlikwidowała tuż przed pandemią, a teraz urzędnicy przygotowują kolejny krok: w pełni cyfrową, biometryczną granicę, która ostatecznie połączy cztery kraje Ameryki Południowej.

W wywiadzie opublikowanym pod koniec 26 grudnia i potwierdzonym 29 grudnia, wysokiej rangi przedstawiciele Ministerstwa Turystyki i Ministerstwa Sprawiedliwości poinformowali, że elektroniczna wiza turystyczna (e-Wiza), wznowiona w kwietniu dla podróżnych z USA, Kanady i Australii, posłuży jako „wzorcowa implementacja” dla szerszego, wielokrajowego ekosystemu. Peru, Kolumbia i Urugwaj dołączyły do wspólnej grupy roboczej, która standaryzuje API do wydawania e-Wiz, rejestracji biometrii selfie oraz wymiany danych pasażerów w czasie rzeczywistym. Pierwszym efektem będzie mobilny „portfel transgraniczny” przechowujący kod QR brazylijskiej e-Wizy, potwierdzany biometrycznie przez dopasowanie twarzy z bazą Federalnej Policji – rozwiązanie to wejdzie w fazę zamkniętych testów beta z wybranymi podróżnymi biznesowymi w drugim kwartale 2026 roku.



Projekt ma duże znaczenie, ponieważ obecnie najszybsza wiza turystyczna do Brazylii wymaga od 3 do 5 dni roboczych, a każda dodatkowa wiza południowoamerykańska wydłuża ten czas o kolejny tydzień. W nowym systemie podróżujący na trasie obejmującej trzy kraje będzie mógł złożyć wniosek raz, przesłać biometrię raz i przejść przez bramki elektroniczne w kilka sekund. Linie lotnicze na lotniskach São Paulo/Guarulhos i Rio/Galeão już zaczęły instalować kompatybilne bramki e-gates, a operator lotnisk ABEAR informuje, że czas wejścia na pokład w Terminalu 3 na GRU skrócił się o 10% wstępnych testach.

Dla korporacji korzyści są oczywiste: krótszy czas oczekiwania na wyjazdy służbowe, niższe koszty przesyłania dokumentów oraz wcześniejszy dostęp do danych podróży. Jednak prawnicy specjalizujący się w wizach i ochronie prywatności ostrzegają, że zespoły HR będą musiały zaktualizować klauzule zgody, ponieważ szablony biometryczne będą udostępniane między wieloma suwerennymi bazami danych. Przepisy dotyczące lokalizacji danych różnią się znacznie między Brazylią (która stosuje LGPD) a Kolumbią, na przykład. Menedżerowie ds. mobilności powinni już teraz zacząć analizować te rozbieżności, zwłaszcza w przypadku podróżnych z USA, których zdjęcia twarzy mogą być przechowywane za granicą.

Choć udział w systemie pozostanie dobrowolny – papierowe paszporty nadal będą akceptowane – Ministerstwo Sprawiedliwości przygotowuje rozporządzenie, które uczyni akceptację tego dokumentu obowiązkową na wszystkich międzynarodowych lotniskach Brazylii do grudnia 2026 roku. Firmy, które często organizują podróże do Brazylii na krótkie terminy, powinny więc zaplanować rejestrację kluczowych pracowników w portfelu e-Wizy już w fazie pilotażowej, aby wyeliminować ewentualne problemy proceduralne i wykazać zgodność z zaostrzonymi wymogami dotyczącymi opieki nad pracownikami.