
Cidadãos bielorrussos presos no exterior após Minsk suspender a renovação de passaportes receberam uma trégua. A Polônia prorrogou discretamente seu programa especial de “documento de viagem para estrangeiros” até 30 de junho de 2026. Criado em 2023, esse documento funciona como um passaporte emergencial — essencial para dissidentes, trabalhadores remotos de TI e estudantes cujos passaportes bielorrussos expiraram. Mais de 28 mil documentos já foram emitidos, segundo respostas parlamentares.
Sem essa prorrogação, milhares corriam o risco de perder o direito legal de permanência e trabalho: a renovação de residência e permissão de trabalho na Polônia exige um documento de viagem válido. Agora, os empregadores podem renovar contratos e agendar viagens de negócios sem obrigar os funcionários a retornarem à Bielorrússia. Gestores de mobilidade devem, no entanto, confirmar que os cartões de residência poloneses dos funcionários continuam válidos e que destinos fora da UE reconhecem o documento polonês.
Grupos comunitários alertam que os atrasos nos voivodados podem chegar a três meses. Recomenda-se que os candidatos façam a solicitação online via MOS com Perfil Confiável para evitar múltiplas visitas aos escritórios. Empresas que planejam missões na UE devem prever tempo extra para os controles de chegada em aeroportos fora do espaço Schengen, onde os guardas de fronteira podem não estar familiarizados com o documento.
Estratégicamente, a prorrogação reforça a abordagem dupla de Varsóvia: uma postura rígida de segurança contra entradas irregulares vindas da Bielorrússia, ao mesmo tempo em que apoia talentos pró-democracia e habilidades tecnológicas valorizadas pelas empresas polonesas. As equipes de RH podem, portanto, continuar recrutando cidadãos bielorrussos, mas devem monitorar a reação de Minsk, que pode complicar viagens familiares transfronteiriças.
Sem essa prorrogação, milhares corriam o risco de perder o direito legal de permanência e trabalho: a renovação de residência e permissão de trabalho na Polônia exige um documento de viagem válido. Agora, os empregadores podem renovar contratos e agendar viagens de negócios sem obrigar os funcionários a retornarem à Bielorrússia. Gestores de mobilidade devem, no entanto, confirmar que os cartões de residência poloneses dos funcionários continuam válidos e que destinos fora da UE reconhecem o documento polonês.
Grupos comunitários alertam que os atrasos nos voivodados podem chegar a três meses. Recomenda-se que os candidatos façam a solicitação online via MOS com Perfil Confiável para evitar múltiplas visitas aos escritórios. Empresas que planejam missões na UE devem prever tempo extra para os controles de chegada em aeroportos fora do espaço Schengen, onde os guardas de fronteira podem não estar familiarizados com o documento.
Estratégicamente, a prorrogação reforça a abordagem dupla de Varsóvia: uma postura rígida de segurança contra entradas irregulares vindas da Bielorrússia, ao mesmo tempo em que apoia talentos pró-democracia e habilidades tecnológicas valorizadas pelas empresas polonesas. As equipes de RH podem, portanto, continuar recrutando cidadãos bielorrussos, mas devem monitorar a reação de Minsk, que pode complicar viagens familiares transfronteiriças.
Fonte: VisaHQ Global Mobility News
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