
Às 09h00 CET do dia 9 de fevereiro de 2026, o Ministério do Interior italiano abriu o segundo ‘click-day’ do ano, permitindo que empregadores submetessem pedidos para 88.000 autorizações de trabalho sazonais no setor de hotelaria e turismo. A cota faz parte do Decreto Flussi 2026, que destina um total recorde de 164.850 permissões para o ano corrente.
Durante a janela online de uma hora, as empresas precisaram enviar as candidaturas pré-validadas pelo portal dedicado, protegido pelo SPID. Associações do setor relataram que muitas das 13.000 vagas reservadas para grupos de empregadores credenciados foram preenchidas em minutos, repetindo o cenário do click-day de janeiro para trabalhadores agrícolas. Inicialmente, houve lentidão nos servidores, resolvida após o Ministério do Interior ampliar a capacidade na nuvem, mas consultores alertam que envios incompletos ou com formato incorreto ainda correm risco de rejeição.
Para os resorts que se preparam para uma temporada de verão impulsionada pelos Jogos Olímpicos, garantir chefs, equipe de limpeza e agentes de atendimento multilíngues é fundamental. Hoteleiros da Costa Amalfitana disseram ao MySolution que, em 2025, vagas não preenchidas os obrigaram a limitar a ocupação a 92%, apesar da demanda recorde. Os aprovados agora têm 120 dias para obter vistos de entrada nos consulados italianos; a coleta biométrica de impressões digitais — obrigatória desde o ano passado — continua sendo um possível gargalo.
Especialistas em mercado de trabalho destacam que funcionários sazonais podem depois converter suas autorizações em contratos plurianuais, caso os empregadores comprovem necessidade contínua, um caminho usado por muitas redes de luxo para reter talentos. Empresas que perderam a janela de hoje ainda podem tentar nos dias 16 de fevereiro (não sazonais) e 18 de fevereiro (permissões para cuidadores), mas os consultores recomendam preencher os formulários e testar o login SPID com antecedência.
Equipes de mobilidade global devem coordenar-se de perto com advogados de imigração italianos: cartas de acomodação, traduções de contratos de trabalho e certidões de antecedentes criminais precisam estar prontas para as entrevistas nos consulados, que podem coincidir com fechamentos temporários dos escritórios de vistos para atualizações do VIS em meados de fevereiro.
Durante a janela online de uma hora, as empresas precisaram enviar as candidaturas pré-validadas pelo portal dedicado, protegido pelo SPID. Associações do setor relataram que muitas das 13.000 vagas reservadas para grupos de empregadores credenciados foram preenchidas em minutos, repetindo o cenário do click-day de janeiro para trabalhadores agrícolas. Inicialmente, houve lentidão nos servidores, resolvida após o Ministério do Interior ampliar a capacidade na nuvem, mas consultores alertam que envios incompletos ou com formato incorreto ainda correm risco de rejeição.
Para os resorts que se preparam para uma temporada de verão impulsionada pelos Jogos Olímpicos, garantir chefs, equipe de limpeza e agentes de atendimento multilíngues é fundamental. Hoteleiros da Costa Amalfitana disseram ao MySolution que, em 2025, vagas não preenchidas os obrigaram a limitar a ocupação a 92%, apesar da demanda recorde. Os aprovados agora têm 120 dias para obter vistos de entrada nos consulados italianos; a coleta biométrica de impressões digitais — obrigatória desde o ano passado — continua sendo um possível gargalo.
Especialistas em mercado de trabalho destacam que funcionários sazonais podem depois converter suas autorizações em contratos plurianuais, caso os empregadores comprovem necessidade contínua, um caminho usado por muitas redes de luxo para reter talentos. Empresas que perderam a janela de hoje ainda podem tentar nos dias 16 de fevereiro (não sazonais) e 18 de fevereiro (permissões para cuidadores), mas os consultores recomendam preencher os formulários e testar o login SPID com antecedência.
Equipes de mobilidade global devem coordenar-se de perto com advogados de imigração italianos: cartas de acomodação, traduções de contratos de trabalho e certidões de antecedentes criminais precisam estar prontas para as entrevistas nos consulados, que podem coincidir com fechamentos temporários dos escritórios de vistos para atualizações do VIS em meados de fevereiro.
Fonte: MySolution