
أطلقت برنامج الترشيح الإقليمي في كولومبيا البريطانية (BC PNP) مسار الهجرة لريادة الأعمال لعام 2026 من خلال سحب فئة الأساس في 13 يناير 2026، ونشرت النتائج في 17 يناير. تم إصدار سبع دعوات لتقديم الطلبات (ITA) للمرشحين الذين حصلوا على 115 نقطة على الأقل، وهو معدل أعلى قليلاً من متوسط 110 نقاط المسجل في أواخر 2025.
على الرغم من قلة الأعداد المطلقة، تحظى سحوبات ريادة الأعمال في كولومبيا البريطانية بمتابعة دقيقة من قبل رجال الأعمال الأجانب، لأنها تمثل أحد الطرق الإقليمية القليلة المتبقية للحصول على الإقامة الدائمة بعد إغلاق برنامج التأشيرة الفيدرالية للمشاريع الناشئة في 1 يناير. يجب على المتقدمين الناجحين استثمار ما لا يقل عن 200,000 دولار كندي، وخلق وظيفة بدوام كامل لمواطن كندي أو مقيم دائم، وإدارة المشروع بنشاط داخل المقاطعة.
يشير محامو الهجرة إلى أن كولومبيا البريطانية تفضل المتقدمين الذين يقترحون مشاريع خارج منطقة مترو فانكوفر أو في سيناريوهات شراء الشركات القائمة التي تحافظ على الوظائف الحالية. يمنح البرنامج نقاطًا إضافية لمن يعملون في المناطق الريفية، تماشيًا مع أولويات التنمية الاقتصادية في المقاطعة. مع وجود 7 دعوات فقط في هذه الجولة، يتضح أن الطلب يفوق العرض؛ حيث يوجد أكثر من 160 ملفًا لرياديي الأعمال في قاعدة بيانات BC PNP حاليًا.
بالنسبة لفرق التنقل المؤسسي، يؤكد هذا السحب على أهمية الخيارات الإقليمية بعد انتهاء برنامج التأشيرة الفيدرالية للمشاريع الناشئة. يجب على الشركات التي تسعى لنقل مدراء يمتلكون حصصًا أو تسهيل عمليات شراء الإدارة مراجعة معايير كولومبيا البريطانية بعناية، بما في ذلك التحقق من صافي الثروة ومتطلبات الزيارات الاستكشافية. ينصح المستشارون ببدء جمع الوثائق مبكرًا، حيث يتاح للمتقدمين 90 يومًا فقط لتقديم طلب كامل بعد تلقي الدعوة.
ألمح مسؤولو كولومبيا البريطانية إلى أن "استراتيجية هجرة مستهدفة" ستُعلن في وقت لاحق من هذا الربع، قد تتضمن سحوبات مخصصة لقطاعات صناعية معينة على غرار مسار ريادة الأعمال التقنية الذي أطلقته ساسكاتشوان مؤخرًا. من الحكمة للمرشحين المحتملين متابعة الإعلانات وتحديث ملفاتهم الشخصية لتعزيز فرص الحصول على الدعوات.
على الرغم من قلة الأعداد المطلقة، تحظى سحوبات ريادة الأعمال في كولومبيا البريطانية بمتابعة دقيقة من قبل رجال الأعمال الأجانب، لأنها تمثل أحد الطرق الإقليمية القليلة المتبقية للحصول على الإقامة الدائمة بعد إغلاق برنامج التأشيرة الفيدرالية للمشاريع الناشئة في 1 يناير. يجب على المتقدمين الناجحين استثمار ما لا يقل عن 200,000 دولار كندي، وخلق وظيفة بدوام كامل لمواطن كندي أو مقيم دائم، وإدارة المشروع بنشاط داخل المقاطعة.
يشير محامو الهجرة إلى أن كولومبيا البريطانية تفضل المتقدمين الذين يقترحون مشاريع خارج منطقة مترو فانكوفر أو في سيناريوهات شراء الشركات القائمة التي تحافظ على الوظائف الحالية. يمنح البرنامج نقاطًا إضافية لمن يعملون في المناطق الريفية، تماشيًا مع أولويات التنمية الاقتصادية في المقاطعة. مع وجود 7 دعوات فقط في هذه الجولة، يتضح أن الطلب يفوق العرض؛ حيث يوجد أكثر من 160 ملفًا لرياديي الأعمال في قاعدة بيانات BC PNP حاليًا.
بالنسبة لفرق التنقل المؤسسي، يؤكد هذا السحب على أهمية الخيارات الإقليمية بعد انتهاء برنامج التأشيرة الفيدرالية للمشاريع الناشئة. يجب على الشركات التي تسعى لنقل مدراء يمتلكون حصصًا أو تسهيل عمليات شراء الإدارة مراجعة معايير كولومبيا البريطانية بعناية، بما في ذلك التحقق من صافي الثروة ومتطلبات الزيارات الاستكشافية. ينصح المستشارون ببدء جمع الوثائق مبكرًا، حيث يتاح للمتقدمين 90 يومًا فقط لتقديم طلب كامل بعد تلقي الدعوة.
ألمح مسؤولو كولومبيا البريطانية إلى أن "استراتيجية هجرة مستهدفة" ستُعلن في وقت لاحق من هذا الربع، قد تتضمن سحوبات مخصصة لقطاعات صناعية معينة على غرار مسار ريادة الأعمال التقنية الذي أطلقته ساسكاتشوان مؤخرًا. من الحكمة للمرشحين المحتملين متابعة الإعلانات وتحديث ملفاتهم الشخصية لتعزيز فرص الحصول على الدعوات.
المصدر: CIC News