الجامعات تحذر من نظام امتثال "إشارة المرور" مع تشديد إجراءات تأشيرات الطلاب في المملكة المتحدة
مطار وارسو شوبان يغلق ليلاً في 19-20 أبريل لأعمال صيانة المدرج
تستمر اضطرابات الطيران في إيطاليا، لكن مطار أولبيا في سردينيا يظل يعمل بشكل طبيعي
أحدث الأخبار
مطار دبلن وسياحة أيرلندا يستقطبان شركات الطيران الآسيوية في معرض روتس آسيا 2026
في مؤتمر Routes Asia 2026، قدّم مطار دبلن وسياحة أيرلندا عرضًا مشتركًا يروّجان من خلاله لعاصمة أيرلندا كبوابة مثالية عبر المحيط الأطلسي لخدمات الطيران الجديدة من آسيا. وأبرز الوفد إزالة الحد الأقصى لعدد الركاب في مطار دبلن قريبًا، إلى جانب توقعات الطلب القوية والتحديثات الكبرى في البنية التحتية، لإقناع شركات الطيران بإطلاق رحلات مباشرة. ومن شأن نجاح هذه المفاوضات أن يضيف سعة ضرورية للرحلات الطويلة، ويعزز الاستثمارات الداخلية، ويوفر لفرق التنقل العالمية خيارات أكثر لتسيير الرحلات بين آسيا وأيرلندا.
بلدية دبي تطلق مبادرة "العمل من الحديقة" لتحويل مفهوم العمل عن بُعد
أطلقت بلدية دبي برنامج "العمل من الحديقة"، وهو الأول من نوعه، حيث يتم تركيب كبائن عمل مشتركة في الحدائق العامة، بدءًا من حديقة بركة البرشاء في مايو 2026. يهدف البرنامج إلى دعم جهود دبي لجذب المواهب المتنقلة، من خلال توفير مساحات عمل مزودة بالتقنية الحديثة بنظام الدفع حسب الاستخدام، موجهة للمستقلين والمسافرين بغرض العمل والموظفين عن بُعد، مما قد يساهم في تقليل التكاليف على أصحاب العمل الذين يديرون مهام قصيرة الأمد.
بلجيكا تنقل جميع فئات تصاريح العمل الورقية المتبقية إلى النظام الإلكتروني اعتبارًا من 1 مايو 2026
ابتداءً من 1 مايو 2026، ستقبل بلجيكا طلبات تصاريح العمل القصيرة وتصاريح التنقل فقط عبر بوابتها الإلكترونية "العمل في بلجيكا". لن يتم قبول الطلبات عبر البريد الإلكتروني بعد الآن، ويجب إعداد التفويضات بشكل رقمي. تهدف هذه التغييرات إلى تسريع إجراءات المعالجة وتقليل حالات الاحتيال، لكن على فرق الموارد البشرية التحرك بسرعة للحصول على صلاحيات الدخول إلى البوابة وتعديل سير العمل بما يتناسب مع النظام الجديد.
مشروع القانون الجديد C-12 يهدد بترحيل 30,000 مهاجر في كندا
بدأت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) بإرسال رسائل تتعلق بالإنصاف الإجرائي إلى نحو 30,000 طالب لجوء، بعد أن حظر القانون C-12 معظم طلبات اللجوء المقدمة بعد مرور أكثر من عام على دخول البلاد. ويواجه حوالي 9,000 طالب لجوء من الطلاب السابقين من البنجاب خطر الترحيل. وقد يؤدي ذلك إلى فقدان أصحاب العمل لعمال قانونيين، مما أثار احتجاجات في عدة مدن كندية. أمام طالبي اللجوء مهلة 21 يومًا للرد أو المغادرة طوعًا، مما يجعل الحصول على استشارة قانونية سريعة أمرًا حيويًا.
أكثر من 400 مكتب تفتح أبوابها يوم الاثنين لمواعيد التسوية الشخصية
ستبدأ إسبانيا في قبول طلبات تسوية وضع المهاجرين حضورياً اعتباراً من 20 أبريل في أكثر من 400 مكتب بريد، ومكاتب الضمان الاجتماعي، ومكاتب الهجرة. تهدف هذه الخطوة إلى دعم المتقدمين الذين يعانون من استبعاد رقمي، ومن المتوقع أن تخفف من الازدحام الأولي بعد تسجيل 13,500 طلب عبر الإنترنت خلال ثلاثة أيام.
اليونان تعفي المسافرين البريطانيين من الفحوصات البيومترية في الاتحاد الأوروبي، مما يسهل دخولهم الصيفي
أعفت اليونان رسميًا حاملي جوازات السفر البريطانية من نظام الدخول والخروج البيومتري الجديد للاتحاد الأوروبي. اعتبارًا من 10 أبريل 2026، سيُختم جواز سفر الزوار البريطانيين عند دخول اليونان كما كان سابقًا، مما يتيح لهم تجنب طوابير بصمات الأصابع والتعرف على الوجه التي تسبب تأخيرات في أماكن أخرى. هذا القرار يحمي سوق السياحة البريطانية الحيوي في اليونان ويوفر دخولًا أكثر سلاسة للمسافرين بغرض العمل أو الترفيه.
إعلان اتحاد فن إير عن مواعيد إضراب ديسمبر يثير فوضى في تخطيط السفر الفوري
قدم اتحاد طاقم المقصورة الرئيسي في شركة فين إير إشعارًا في 19 أبريل بشأن إضرابين لمدة 24 ساعة مقرر عقدهما في 9 و13 ديسمبر بعد تعثر محادثات الأجور. يمنح هذا التحذير المبكر أصحاب العمل وقتًا لإعادة ترتيب رحلات الأعمال الشتوية وتنقلات الموظفين، لكن التواريخ تقع خلال موسم الذروة لحركة المرور بين آسيا والدول الإسكندنافية، مما سيؤدي إلى تضييق السعة في المحاور البديلة بسرعة. يجب على الشركات البدء في وضع خطط طوارئ الآن، حيث قد تُضاف تواريخ إضراب أخرى.
قادة الأعمال في إسبانيا يرحبون بالتسوية الشاملة كحل أساسي لسد فجوات سوق العمل
أبرز منظمات أصحاب العمل في إسبانيا تصف خطة تسوية أوضاع المهاجرين الجديدة بأنها "ضرورية اقتصادياً" لسد نقص اليد العاملة وتنظيم العمل غير المصرح به. وتدعو إلى تسريع الإجراءات وتقديم دعم خاص للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة لتعظيم فوائد البرنامج على التنافسية والإيرادات الضريبية.