Abschluss am 16. November und Bericht am 17.: Die erste südamerikanische Ausgabe des Black Travel Summit (BTSummit) brachte 300 Influencer, Reiseveranstalter und Medien nach Rio de Janeiro – ein Event, das strategisch von Embratur im Rahmen der 60-Jahr-Feierlichkeiten unterstützt wurde. Die Agentur nutzte das Forum, um „Afroturismo“ als Säule der internationalen Markenposition Brasiliens zu etablieren und gezielt Nischenreiseveranstalter anzusprechen, die kulturell immersive und traditionsreiche Reiseangebote suchen.
Die Sessions behandelten inklusive Marketingstrategien, Vielfalt bei Lieferanten und das kommerzielle Potenzial afro-diasporischer Festivals wie den Carnaval Negro in Salvador. Tania Neres, Koordinatorin bei Embratur, stellte ein neues Afroturismo-Modul auf der E-Learning-Plattform Brazil Travel Specialist vor, das ausländischen Agenten Produktvorlagen und ESG-Richtlinien für verantwortungsbewusstes Engagement in den Gemeinden bietet.
![Embratur stellt afro-brasilianisches Erbe beim Black Travel Summit in den Mittelpunkt]()
Aus Mobilitätssicht unterstützt der Gipfel Brasiliens umfassende Bemühungen im Luftverkehr: Marktforschung von Embratur zeigt, dass allein die Ausgaben schwarzer US-Reisender im Freizeitbereich jährlich bis zu 120.000 zusätzliche Flugplätze rechtfertigen könnten. Die Agentur verhandelt bereits gezielte Kooperationsmarketingmaßnahmen mit Copa Airlines und United, um Flugguthaben mit heritage-orientierten Tourpaketen zu bündeln.
Teams für Unternehmensverlagerungen sehen einen weiteren Vorteil: Eine attraktivere Destination kann die Bindung von Talenten bei multinationalen Unternehmen fördern, die Mitarbeiter nach Brasilien entsenden – insbesondere solche mit Diversity-, Equity- und Inclusion-(DEI)-Vorgaben. Praktisch können Unternehmen Embraturs neues Lieferantenverzeichnis nutzen, um bodenständige Dienstleister und DMCs in Minderheitenbesitz zu finden, die interne DEI-Beschaffungsziele erfüllen.
Der BTSummit diente zudem als Pilotprojekt für CO₂-neutrale Veranstaltungsstandards im Vorfeld der COP30. Die Organisatoren kompensierten 100 Tonnen CO₂ durch Aufforstungszertifikate im Amazonasgebiet – ein Ansatz, den Embratur bei zukünftigen MICE-Bewerbungen wiederholen will, um Brasilien als nachhaltigen und kulturell ansprechenden Gastgebermarkt zu positionieren.
Die Sessions behandelten inklusive Marketingstrategien, Vielfalt bei Lieferanten und das kommerzielle Potenzial afro-diasporischer Festivals wie den Carnaval Negro in Salvador. Tania Neres, Koordinatorin bei Embratur, stellte ein neues Afroturismo-Modul auf der E-Learning-Plattform Brazil Travel Specialist vor, das ausländischen Agenten Produktvorlagen und ESG-Richtlinien für verantwortungsbewusstes Engagement in den Gemeinden bietet.
Aus Mobilitätssicht unterstützt der Gipfel Brasiliens umfassende Bemühungen im Luftverkehr: Marktforschung von Embratur zeigt, dass allein die Ausgaben schwarzer US-Reisender im Freizeitbereich jährlich bis zu 120.000 zusätzliche Flugplätze rechtfertigen könnten. Die Agentur verhandelt bereits gezielte Kooperationsmarketingmaßnahmen mit Copa Airlines und United, um Flugguthaben mit heritage-orientierten Tourpaketen zu bündeln.
Teams für Unternehmensverlagerungen sehen einen weiteren Vorteil: Eine attraktivere Destination kann die Bindung von Talenten bei multinationalen Unternehmen fördern, die Mitarbeiter nach Brasilien entsenden – insbesondere solche mit Diversity-, Equity- und Inclusion-(DEI)-Vorgaben. Praktisch können Unternehmen Embraturs neues Lieferantenverzeichnis nutzen, um bodenständige Dienstleister und DMCs in Minderheitenbesitz zu finden, die interne DEI-Beschaffungsziele erfüllen.
Der BTSummit diente zudem als Pilotprojekt für CO₂-neutrale Veranstaltungsstandards im Vorfeld der COP30. Die Organisatoren kompensierten 100 Tonnen CO₂ durch Aufforstungszertifikate im Amazonasgebiet – ein Ansatz, den Embratur bei zukünftigen MICE-Bewerbungen wiederholen will, um Brasilien als nachhaltigen und kulturell ansprechenden Gastgebermarkt zu positionieren.
Quelle: Embratur
