Der April-Newsletter der Regulierungsbehörde gibt einen Ausblick auf konsolidierte Richtlinien und neue Überprüfungen im Rahmen des EU-Ansiedlungsprogramms

Die Immigration Advice Authority (IAA) hat ihren vierteljährlichen Stakeholder-Newsletter für April 2026 veröffentlicht, der bevorstehende regulatorische Initiativen und Branchentrends skizziert. Zu den wichtigsten Themen gehört die Arbeit an einem einheitlichen Leitfaden, der über 30 verschiedene Beratungspapiere zu einer digitalen Ressource zusammenführt, um die Compliance-Anforderungen für OISC-regulierte Berater klarer zu gestalten.

Die IAA kündigt außerdem ihre erste landesweite Öffentlichkeitskampagne an, die darauf abzielt, besonders schutzbedürftige Migranten zu qualifizierter Einwanderungsberatung zu lenken. Die multimediale Kampagne, die im Juni startet, folgt auf eine BBC-Untersuchung, die unregulierte „Beratungsbroker“ aufdeckte, die überhöhte Gebühren für mangelhafte Leistungen verlangen.



Für Arbeitgeber und EU-Arbeitnehmer besonders relevant ist die Bestätigung, dass die Regulierungsbehörde mit dem Innenministerium an Änderungen des EU Settlement Scheme (EUSS) zusammenarbeitet. Im Laufe des Jahres wird das Ministerium mit der automatisierten Umwandlung einiger Inhaber eines vorläufigen Aufenthaltsstatus in einen vollen Niederlassungsstatus beginnen, basierend auf Daten von HMRC und DWP. Berater werden auf eine Zunahme von Anfragen vorbereitet, wenn die Betroffenen Status-Update-E-Mails erhalten.

Der Newsletter weist zudem darauf hin, dass seit dem 1. April neue Disziplinarregeln gelten, die der IAA die Verhängung unbegrenzter Geldstrafen ermöglichen, sowie eine erweiterte Whistleblower-Hotline zur Meldung von Missständen. Unternehmen, die Drittanbieter-Immigrationsunterstützung anbieten, werden dazu angehalten, ihre internen Qualitätskontrollen vor den bevorstehenden Stichprobenprüfungen zu überprüfen.