
Dans une note technique datée du 3 mars, le Bureau des Étrangers des Îles Baléares (UTEX) a publié un tableau actualisé montrant que les demandes de cartes de séjour pour les membres de la famille de ressortissants espagnols déposées jusqu’au 27 février sont déjà en cours d’examen. Ce document illustre une nette accélération par rapport à 2025, où des dossiers similaires restaient en attente pendant six mois ou plus. Cette avancée est directement liée au Processus National Extraordinaire de Régularisation annoncé en janvier, ainsi qu’à la volonté de Madrid de résorber les arriérés historiques avant la saison touristique estivale, période durant laquelle la population des îles augmente avec l’arrivée de travailleurs saisonniers.
Les autorités ont réaffecté du personnel depuis les catégories de permis moins sollicitées et mis en place des bornes de signature électronique, réduisant ainsi de 40 % les rendez-vous en présentiel. Pour les employeurs dans l’hôtellerie, le yachting et les services annexes, des décisions plus rapides en matière de regroupement familial éliminent un obstacle majeur à l’attraction de cadres non européens qualifiés, qui exigent de pouvoir reloger conjoint et personnes à charge.
Les avocats spécialisés en immigration soulignent que le calendrier des Baléares sert souvent de référence informelle pour d’autres provinces côtières dépendant de la main-d’œuvre étrangère. La circulaire rappelle également aux demandeurs que la preuve d’une résidence continue de cinq mois en Espagne reste exigée dans le cadre de la régularisation extraordinaire, mais précise que les certificats de scolarité et les attestations d’empadronamiento sont désormais acceptés en alternative aux contrats de location.
Les entreprises sont invitées à vérifier leurs listes de documents pour les dossiers en attente afin d’éviter de nouvelles refus sous ce calendrier d’examen renforcé.
Les autorités ont réaffecté du personnel depuis les catégories de permis moins sollicitées et mis en place des bornes de signature électronique, réduisant ainsi de 40 % les rendez-vous en présentiel. Pour les employeurs dans l’hôtellerie, le yachting et les services annexes, des décisions plus rapides en matière de regroupement familial éliminent un obstacle majeur à l’attraction de cadres non européens qualifiés, qui exigent de pouvoir reloger conjoint et personnes à charge.
Les avocats spécialisés en immigration soulignent que le calendrier des Baléares sert souvent de référence informelle pour d’autres provinces côtières dépendant de la main-d’œuvre étrangère. La circulaire rappelle également aux demandeurs que la preuve d’une résidence continue de cinq mois en Espagne reste exigée dans le cadre de la régularisation extraordinaire, mais précise que les certificats de scolarité et les attestations d’empadronamiento sont désormais acceptés en alternative aux contrats de location.
Les entreprises sont invitées à vérifier leurs listes de documents pour les dossiers en attente afin d’éviter de nouvelles refus sous ce calendrier d’examen renforcé.
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