Quelques heures avant de prendre la présidence tournante du Conseil de l’Union européenne (1er juillet – 31 décembre 2026), le gouvernement irlandais a dévoilé les thèmes qu’il entend porter à Bruxelles. Sous le slogan inspiré du gaélique « Ní neart go cur le chéile – La force dans l’unité », Dublin consacrera l’un de ses trois piliers phares à la « Sécurité », avec la gestion des migrations au cœur de ses priorités. Les responsables du ministère de la Justice indiquent que la présidence se concentrera sur la mise en œuvre complète du Pacte sur la migration et l’asile, finalisé plus tôt ce mois-ci. Parmi les priorités figurent l’harmonisation des procédures de vérification d’identité aux frontières extérieures, l’incitation des États membres à la numérisation des ordres de retour, ainsi que l’accélération du travail sur des bases de données interopérables telles que le Système Entrée/Sortie (EES) et la très attendue autorisation de voyage ETIAS.
![L’Irlande donne le ton de sa présidence du Conseil de l’UE avec un programme ambitieux sur la migration et la sécurité]()
Concrètement, les entreprises et les voyageurs individuels peuvent simplifier leurs démarches en utilisant les services en ligne de VisaHQ pour les visas et autorisations de voyage. Le portail dédié à l’Irlande (https://www.visahq.com/ireland/) propose des informations actualisées sur les exigences ETIAS, les documents d’identité et les spécificités post-Brexit, offrant une ressource complète qui s’inscrit dans la volonté de la présidence irlandaise de promouvoir des frontières digitalisées et sans tracas.
Pour les employeurs gérant des programmes de mobilité européenne depuis l’Irlande, le message est double. D’une part, la présidence veillera à ce que les nouvelles plateformes informatiques soient opérationnelles avant la prochaine saison de pointe des déplacements, ce qui devrait réduire les files d’attente et la validation manuelle des passeports pour les salariés non-européens. D’autre part, Dublin soutiendra les « partenariats de talents » visant à combler les pénuries de main-d’œuvre dans l’UE par des compétences issues des pays d’origine, une initiative qui devrait élargir le vivier pour les permis d’emploi de compétences critiques. Les autorités irlandaises profiteront également de la présidence pour renforcer la coopération transfrontalière dans la lutte contre la criminalité organisée liée à l’immigration. Parmi les mesures envisagées figurent le gel des avoirs criminels liés aux réseaux de passeurs et le renforcement des contrôles de sécurité dans les ports et aéroports européens, ce qui pourrait entraîner de nouvelles obligations de conformité pour les responsables des déplacements d’entreprise gérant un grand nombre de salariés. Coïncidant avec le premier Noël de fonctionnement complet du système EES, la présidence irlandaise a été saluée par les professionnels du secteur, comme l’Irish Travel Agents Association, pour la clarté apportée en amont. « Savoir que Dublin maintiendra la pression pour un déploiement fluide est un atout pour anticiper les risques liés aux voyages », a confié un grand groupe multinational à Global Mobility News. Néanmoins, les entreprises doivent prévoir un budget pour d’éventuelles perturbations temporaires le temps que les nouveaux systèmes s’installent.
Concrètement, les entreprises et les voyageurs individuels peuvent simplifier leurs démarches en utilisant les services en ligne de VisaHQ pour les visas et autorisations de voyage. Le portail dédié à l’Irlande (https://www.visahq.com/ireland/) propose des informations actualisées sur les exigences ETIAS, les documents d’identité et les spécificités post-Brexit, offrant une ressource complète qui s’inscrit dans la volonté de la présidence irlandaise de promouvoir des frontières digitalisées et sans tracas.
Pour les employeurs gérant des programmes de mobilité européenne depuis l’Irlande, le message est double. D’une part, la présidence veillera à ce que les nouvelles plateformes informatiques soient opérationnelles avant la prochaine saison de pointe des déplacements, ce qui devrait réduire les files d’attente et la validation manuelle des passeports pour les salariés non-européens. D’autre part, Dublin soutiendra les « partenariats de talents » visant à combler les pénuries de main-d’œuvre dans l’UE par des compétences issues des pays d’origine, une initiative qui devrait élargir le vivier pour les permis d’emploi de compétences critiques. Les autorités irlandaises profiteront également de la présidence pour renforcer la coopération transfrontalière dans la lutte contre la criminalité organisée liée à l’immigration. Parmi les mesures envisagées figurent le gel des avoirs criminels liés aux réseaux de passeurs et le renforcement des contrôles de sécurité dans les ports et aéroports européens, ce qui pourrait entraîner de nouvelles obligations de conformité pour les responsables des déplacements d’entreprise gérant un grand nombre de salariés. Coïncidant avec le premier Noël de fonctionnement complet du système EES, la présidence irlandaise a été saluée par les professionnels du secteur, comme l’Irish Travel Agents Association, pour la clarté apportée en amont. « Savoir que Dublin maintiendra la pression pour un déploiement fluide est un atout pour anticiper les risques liés aux voyages », a confié un grand groupe multinational à Global Mobility News. Néanmoins, les entreprises doivent prévoir un budget pour d’éventuelles perturbations temporaires le temps que les nouveaux systèmes s’installent.
