टीडी कैरोल नोलन ने काम करने वाले शरणार्थियों से राज्य आवास के लिए शुल्क लगाने में एक साल की देरी की कड़ी आलोचना की।

स्वतंत्र ऑफ़ैली के सांसद कैरोल नोलन ने सरकार पर "समस्या को टालने" का आरोप लगाया है, क्योंकि अधिकारियों ने पुष्टि की है कि रोजगार प्राप्त शरणार्थियों के लिए नियोजित आवास योगदान संभवतः 2026 के अंत तक लागू नहीं होगा। 3 नवंबर को बोलते हुए, नोलन ने कहा कि यह "सिर्फ़ असंभव" है कि अंतरराष्ट्रीय संरक्षण आवास सेवा (IPAS) केंद्रों को साप्ताहिक €15–€238 शुल्क लागू करने के लिए 12 महीने की आवश्यकता होगी, जो आय के अनुसार तय होगा।

आयरलैंड वर्तमान में सभी आवेदकों को पहले 90 दिनों के लिए मुफ्त भोजन और आवास प्रदान करता है, और व्यवहार में यह अवधि इससे भी लंबी है। IPAS में अब 29,000 लोगों में से 30 प्रतिशत से अधिक काम कर रहे हैं, और पिछले गर्मियों में मंत्रियों ने सिद्धांत रूप में सहमति दी थी कि जो लोग कमाते हैं उन्हें योगदान देना चाहिए, जैसा कि नीदरलैंड और डेनमार्क जैसे अन्य यूरोपीय देशों में होता है। हालांकि, आईटी उन्नयन, आय परीक्षण प्रोटोकॉल और कानूनी मसौदे ने कार्यान्वयन को रोक दिया है।



नोलन ने तर्क दिया कि इस देरी से जनता का विश्वास कमजोर होता है और करदाताओं पर अनुचित बोझ पड़ता है। उन्होंने हाउसिंग असिस्टेंस पेमेंट (HAP) योजना के साथ तुलना की, जहां आयरिश नागरिकों के किराए का भुगतान मासिक रूप से लिया और समायोजित किया जाता है। "अगर HAP किरायेदारों से राजस्व-आधारित भुगतान लिया जा सकता है, तो रोजगार प्राप्त संरक्षण आवेदकों को एक और साल के लिए छूट देने का कोई औचित्य नहीं है," उन्होंने कहा।

व्यवसाय समूह इस बहस में रुचि रखते हैं। कई आतिथ्य और कृषि-खाद्य नियोक्ता IPAS निवासियों पर निर्भर हैं जिनके पास काम करने की अनुमति (स्टैम्प 4) है, ताकि वे श्रम की कमी को पूरा कर सकें। कटौतियों के समयसीमा को स्पष्ट करने से मानव संसाधन विभागों को नेट वेतन का पूर्वानुमान लगाने और कर्मचारियों को सलाह देने में मदद मिलेगी। गतिशीलता सलाहकारों को भी इसके प्रभावों पर नजर रखनी चाहिए: शुल्क शुरू होने के बाद, कुछ कर्मचारी निजी किराए की तलाश कर सकते हैं, जिससे IPAS की क्षमता पर दबाव कम हो सकता है लेकिन पहले से ही तंग आवास बाजार में मांग बढ़ सकती है।

बाल, समानता, विकलांगता, एकीकरण और युवा विभाग का कहना है कि योगदान मॉडल "अच्छी तरह से विकसित" है और क्रिसमस से पहले कैबिनेट में जाएगा। इसका उद्देश्य लागत वसूली और विशेष रूप से कम वेतन वाले, परिवर्तनीय घंटे काम करने वाले कर्मचारियों के लिए गरीबी से बचाव के बीच संतुलन बनाना है। कठिनाई छूट और चरणबद्ध कार्यान्वयन पर समीक्षा चल रही है।